Japanese Companies Will Resign For You | Beyond Bizarre
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以下用 chatGPT 翻譯
概要
日本公司有著嚴格的工作文化，使得辭職變得困難。
因此，在日本興起了一個新的產業，即代表個人辭職的代理公司。
Exit 是由 Toshiyuki Nino 和 Yoichiro Okazaki 創立的初創企業，提供這項服務，
收取144美元的費用。
這個概念已經受到歡迎，約有二十多家公司採用了這個想法。
Exit 每年接收約一萬個查詢，
反映了在日本的工作文化中避免令人焦慮的辭職過程的需求。
精華摘要
Exit 是日本的一家初創企業，代表個人辭職。
日本的工作文化使得辭職變得困難，而在三年內辭職被視為一個大錯誤。
Exit 收取144美元的費用，其中包括聯繫雇主和處理辭職過程。
約有二十多家公司在日本採用了辭職外包的想法。
終身雇用曾經是日本的常態，但現在日本公司的平均工作年限為12.4年。
在日本工作文化更加接受辭職之前，辭職外包行業將繼續提供有價值的服務。
如果日本最終推出辭職信自動販賣機，也不會讓人感到意外。
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Q 人類基本需求2.0 ◢◣ █ 自我實現 創意.問題解決.真偽.自發性
S ◢██◣ █ 尊重需求 自尊.自信.成就感
W ◢████◣ █ 社交需求
E ◢██████◣ █ 安全需求
E ◢████████◣ █ 生存需求 空氣.水.食物.住所
T ▄▄▄▄▄▄▄▄▄▄▄▄ █ WiFi█ 電池
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