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下列何種的主管人員的功能,被巴納德(C.I. Barnard)視為「領導的本質」和「主管責任 的最高檢定」? (A)維繫組織的溝通 (B)確保員工必要的服務 (C)規劃組織的目標 (D)建 構創造性的道德 答案給d 為什麼不是a? = = -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 220.131.7.104
cyt1600:創造性的道德-->主管領導應作道德的標竿 12/24 23:01
KiddKg5566:可是巴納德特別強調溝通 組織目標和員工的努力 12/24 23:06
KiddKg5566:我翻書 並沒有找到創造性的道德 是我的書太爛嗎? = = 12/24 23:07
seed6561450:難道我記錯了? 巴納德不是說 溝通是管理的核心 12/24 23:09
enjoythegame:因為要有"道德"才會做那些事情,印象宋文提過兩次 12/24 23:13
jimmihg:出自林鐘沂教授~主管應成為道德的標竿,為他人的表率 12/24 23:55
jimmihg:主管位置不僅意謂著"複雜的道德及其所需的高度責任能力" 12/24 23:56
jimmihg:更應具備成為他人表率之"創造性道德才能"(類似責任道德觀) 12/24 23:57
sdf138:乖乖當你的黨工不要問 12/25 01:00
Wildavsky:無想法 12/25 17:24