推 iamelfin:謝謝你的意見，我會好好考慮的! :) 11/10 19:56
外派的話，畢竟是在不同的國家
可以詢問，當地的生活文化及風俗
平常在公司時工作都與台灣人一起的話就比較沒差
不過當放假或出差或生病時，如果不了解當地的生活習慣，那就會有點累
還有，外派加給及外派時間也可以問
除非你想一直待在那裡不回台灣的話就沒關係
外派其實還不錯，可以體驗別國的文化
但要有離鄉背景的勇氣及忍受寂寞的精神
有優點也有缺點
加油喔
※ 引述《iamelfin ()》之銘言：
: 各位前輩好，我是個二十四歲的女生。
: 明天很幸運的有個面試機會，職缺是某科技大廠的東南亞外派業務。
: 想請教各位，除了問清楚工作內容職務及當地派駐點營運狀況(人數、職掌)，
: 還有哪些問題是需要特別注意，或在面試當中盡量要問清楚的嗎？
: (目前爬版&自己另外想到的有: 回台次數&天數、公司是否提供住宿與來回機票)
: 謝謝大家！
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