推 GiGiWiWi:你搜尋一下,板上有一篇一模一樣的標題 01/20 15:58
→ amama:謝謝~那一篇我有看過,因為我很好奇它的經營模式是否合理 01/20 16:01
→ amama:所以才會在提問一次... 01/20 16:01
推 LiYiKang:合理? 01/20 20:19
→ amama:或許我不太了解社工圈吧...有點訝異到社工需要具備這才能 01/20 21:06
→ amama:既要會個案評估、心靈輔導、老人看護、甚至還要懂的活動企劃 01/20 21:07
→ amama:雖然有興趣 但是仍不懂為何龐大業務下 只有站長一人呢?? 01/20 21:09
推 cinnabardust:因為薪水高XD 01/20 22:33
推 catcherry:嗯... 這個嘛... 01/20 22:34
推 LiYiKang:科科... 01/20 22:41
推 mengjertsai:把站長換成業務就知道了 01/21 00:48
→ poiuyr:要找非常多志工來幫忙 01/23 21:49
→ Merisi:說句難聽一點,社工縱使很厲害,沒有志工的幫忙或協助 01/29 12:28
→ Merisi:很多就不用做了 01/29 12:29
→ Merisi: 活動 01/29 12:29
→ Merisi:有些志工蠻利害的,會相當多的才藝,曾經看過電視影劇人員 01/29 12:30
→ Merisi:去現場表演 01/29 12:31
→ Merisi:除非社工也有一些特別的活動或構想,不然社工帶的活動,志 01/29 12:33
→ Merisi:工也可以做 01/29 12:34
→ Merisi:也就不需要社工了 01/29 12:36
→ Merisi:就3K吧! 01/29 12:41
推 NOMOS: 現實情況終,大量使用志工也會造成志工做事綁手綁腳,畢竟 09/02 18:03
→ NOMOS: 志工是義務性質,站長還需要對考績跟基金會負責,遇到幫大 09/02 18:04
→ NOMOS: 忙但對站長指手畫腳影響到運作的志工,或是徵不到志工的窘 09/02 18:04
→ NOMOS: 境,都很苦啊,而這還只是站長工作內容的一小部分而已 … 09/02 18:05
→ NOMOS: 台灣社福環境真的還有很大進步空間 不管大眾認知或是團體 09/02 18:06
→ NOMOS: 的經營方式 09/02 18:06