[問題] 補教界員工被叫去輔選

[nicedog (耐斯多)]

        朋友在某知名英語補教界上班

        最近因為選舉到了

        在"上班時間"被老闆要求前往某市長的競選車隊路線幫忙輔選

        也就是說 輔選成為這二週上班的工作內容

        甚至有同事假日也被要求去幫忙

        (題外話 朋友假日沒去 他說有幾個同事問假日是否算加班

         結果上層回覆 : 那些有問的人就告訴他們 "謝謝 那就不麻煩了"

         又是個慣老闆....)

        因為輔選完全和工作內容不相關

        所以朋友和我聽到這件事都覺得非常不合理

        我剛google了一下

        只查到以下是比較相關的

        勞動基準法第十四條第一項第六款

        「雇主違反勞動契約或勞工法令致有損害勞工權益之虞者」其認定界限。 

        雇主違反勞動契約或勞法令致有損害勞權益之虞者，勞工得不經預告終止契約，

        我自己的解讀是 因為工作內容不符 所以勞工可以離職 (不知是否有誤)

        但我朋友並沒有要離職的意思

        只是想看有沒有其他可申訴的管道 或是讓公司遭到罰款

        希望有專業人士能幫忙解答 謝謝!

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.137.76.124
※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1417072171.A.A45.html
推 poppylove: XD看來是連D？
推 psinqoo: 拒絕!! 因為不算加班~途中 車禍 受傷 不能算工傷!!!
→ psinqoo: 別傻傻的去!! 這種不是執行相關業務~ 保險理賠爭議很大
※ 編輯: nicedog (223.137.76.124), 11/27/2014 15:27:32
→ nicedog: 感謝樓上回答 但主要不是要問假日的 已補充上重點
→ nicedog: 想要詢問的是 輔選和工作內容完全無關 這是否違法
推 asiu: X薇??
推 LebronKing: 天蓬？
推 lsj168: 應該會有走路工....只是不敢明講
→ zhanren: 從哪個蛛絲馬跡看出是幫誰？？PTT神人一堆
→ nicedog: 的確有走路工 叫員工明晚去造勢晚會 一人500....
推 linda0126: 我也遇到一樣的事...
推 llokioo: 因為大家都遇到相同的事情阿
推 seaping: 這個老闆這樣做沒什麼問題
推 seaping: 員工問是否算加班，你老闆直接就說「謝謝不用了」
推 seaping: 這不算什麼職務上要求，就當老闆徵求競選志工而已
推 seaping: 我是不曉得這有什麼好申訴的，不是加班就不去就好，老闆
→ seaping: 也沒要員工非去不可的意思，沒必要政治理念不合就去整老
→ seaping: 闆
→ nicedog: 我問的重點是 "上班時間被要求輔選" 這是否違法...
→ nicedog: 假加加班那部分都寫了題外話了....
在這補充

詢問重點是

於"上班時間" 被老闆要求去幫忙輔選

至於假日則是題外話 假日去不去有沒有加班不是我要問的

抱歉描述不清!
※ 編輯: nicedog (180.176.22.204), 11/29/2014 10:45:02
推 seaping: 如果上班時間輔選違法，那你要被候選人雇傭的工讀生，公
→ seaping: 關公司，廣告公司怎麼作生意？
推 seaping: 對你朋友的補教公司的老闆來，這可能原本就是工作的一環=
→ seaping: 「本補習班於競選期間外接之特別專案」只要他公司登記時
→ seaping: 的營業項目本來就有含「廣告行銷業務」，和你朋友的勞動
→ seaping: 契約又包含「執行主管交辦事項」，那公司為何不能接輔選
→ seaping: 案子？為何不能請你朋友在上班時間進行輔選相關工作？
推 seaping: 還是那句：「沒必要因為政治理念不合就去整老闆」