Re: [分享] 與新鮮人共勉～一個上海台生的經驗談

[isaacc (小元宅爸)]

※ 引述《Ariana (人生若只如初見)》之銘言：
: ※ 引述《isaacc (小元宅爸)》之銘言：
: : 說真的，您大概也不清楚四大的招聘方式。
: 四大招聘方式我怎麼可能不清楚呢...今年我都參加了
: PWC﹕機考英文口語──AC（包括編故事﹐小組討論﹐manager面）──par面
: KPMG﹕SHL──AC（小組討論﹐manager面）──par面
: DTT﹕性格測試──AC（小組討論）──par面
: EY﹕英語筆試──AC（辯論﹐小組討論+manager面）──par面

哈哈，我猜錯了
辛苦啦，這是很殘酷的過程。。。

: : overqualified? 他過到第幾關呢？
: : 第一關報名後網上考英文，過了嗎？這關大概六七成就刷掉了喔。
: : 第二關資歷篩選，我想這個問題比較不大
: : 第三關類似國際性諮詢公司作法小組討論並且做中英文簡報，
: :   他有獲得在旁觀察的經協理與合夥人滿意，從小組中脫穎而出嗎？
: : 最後有進到final partner interview嗎？ 他的狀況能進到這關應該是不會被刷掉。
: 他有拿到2家的par面﹐結果都fail了
: 這隻能以overqualified來解釋了﹐或許他根本不應該參加校園招聘

嗯，目前四大OPEN的位子，連合夥人跟senior mgr都有
四大嚴重缺人啦，各個LEVEL的人才都需要
所以其實沒有overqualified的問題，只有是不是符合公司需求
或是臨場表現問題。。

: : 所以說，有四年的工作經驗幹嘛去跑這個流程？
: : 是想證明甚麼嗎？
: : 我蠻佩服他的想法的。。。這個篩選流程是很殘酷的。
: : 哪還有時間後悔啊。
: : 回去請台北所老闆推薦過來啦。
: : 當台生這麼久，有沒有體會到很多人目標選定後完全不擇手段奮鬥的精神？
: 他當初離開貌似有一定的原因吧=﹐=

現在換我對他有興趣了，唉。

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◆ From: 61.173.67.57
推 Ariana:那我跟他說一聲﹐哈
→ isaacc:如果想來上海所，我可以幫忙送CV。