推 joh:所以你覺得競爭不好嗎? 我個人非常喜歡有競爭 這樣才有動力 03/21 21:53
推 lngagg:樓上你確定有競爭力的會過來 ? 怎麼看都是客服之類的先來 03/21 22:04
推 joh:若來的都是比自己弱的那也無所謂阿,人就是要往上爬 03/21 22:08
→ Aeterna:客服在大陸的成本比較低吧？開放之後資安的問題也要考慮 03/21 22:20
→ larrysu:每個人要的生活不同好嗎 不要個人私利 破壞他人生活 03/21 22:22
→ Aeterna:一樓，你真的喜歡競爭不應該留在台灣，該去矽谷。 03/21 22:24
推 lngagg:台灣不缺人才 只缺有腦的上位者 03/21 22:27
推 ravelson:同意樓上所說。 03/21 22:34
推 dickyman: 有實力的 有沒有服貿根本沒差 03/21 22:35
推 joh:樓上說的就是我想講的 03/21 22:42
→ joh:若大陸有能力的上位者願意過來 可以阿 有甚麼不好 03/21 22:43
推 lngagg:人若無腦，技術再強也是被50元收 03/21 22:45
→ larrysu:又在有實力 2~40歲可以這麼說 老了就不要哭年輕人太絕 03/21 22:45
→ larrysu:覺的環境太爛 請去移民局 慢走不送 謝謝 03/21 22:47
推 joh:那你就乾脆說永遠不要有競爭? 永遠偏安過活? 03/21 22:47
→ joh:你若這麼想,未來的趨勢會把你淹沒的機會很高 03/21 22:48
→ larrysu:有些人超有骨氣 覺得公司太老人 就跑去競爭力高的公司 03/21 22:48
→ larrysu:不好意思吼 我很拼但我竟然發現 輸給多數的富爸爸 03/21 22:51
推 ManCity5566:怕倒不是競爭 是削價競爭 03/21 22:51
推 jennfeng:J大應該是高手!!! 03/21 22:52
推 julian42:房價向香港一樣,要多有實力才買得起 03/21 22:53
→ arabeske:科技業這種不是關起門來就沒競爭的.你不跟人家爭,但競爭 03/21 22:54
→ arabeske:仍在持續進行著 03/21 22:55
→ arabeske:怕大陸削價?別逗了, 恐怕是本地無良老闆怕中企進來搶人吧 03/21 22:56
推 cka:那是否後面非精英的人就該叫他們自生自滅？ 03/21 22:56
→ arabeske:現在上海的薪資水準不比此地差 03/21 22:56
→ larrysu:有一群人想要競爭自然會加入競爭行業 別拖不想去的下水 03/21 22:57
推 Gavina:沒競爭力的就要接受淘汰嗎??在場多少人敢說自己有競爭力? 03/21 22:57
→ arabeske:如果怕競爭,呵呵,薪資水準現在就封頂了.你也難突破 03/21 22:58
→ Gavina:80/20法則~沒競爭力的人一定多數~這些人怎麼辦???死好?? 03/21 22:58
→ arabeske:但是社會卻是少數的精英再拉著進步的啊 03/21 22:59
推 fertile:沒競爭力該被淘汰 03/21 23:00
推 Gavina:喔!!說的簡單~社會低層的就該死光光~不用照顧了~ 03/21 23:01
→ arabeske:其實開放並不是讓更多人搶一塊餅. 看過一種說法: 一個高 03/21 23:01
→ larrysu:哪就請當父母親老了 給他們一把刀吧 因為沒競爭力了 科科 03/21 23:01
→ Gavina:我贊成菁英政策~拉拔國家進步~來照顧弱勢民眾!而非不管死活 03/21 23:02
→ arabeske:人才可以帶來6個工作機會. 人才多,自然可以吸引更多企業 03/21 23:02
→ arabeske:餅自然就大了. 03/21 23:02
推 Solitary:所以lar想表達什麼? 很拼發現輸給富爸爸,所以想等自己老 03/21 23:03
→ Gavina:在場尤其作設備製程的!!哪個敢說自己有競爭力~做越久越無力 03/21 23:03
→ Solitary:時可以電年輕人而不是被年輕人嫌沒實力? 03/21 23:03
→ Gavina:很多政策無法實行就是過於理想化!!實際狀況沒這麼簡單~ 03/21 23:04
推 playerst:可是服貿的理髮業來說 臺灣人頭就那麼多 更多人來就比例 03/21 23:04
→ playerst:而言 店的增幅會大於人的增幅阿 03/21 23:05
→ Gavina:工作都要估side effect~這牽扯到整個國家~隨便喊一喊就要簽 03/21 23:06
→ larrysu:我在說靠實力精進過活的人啊 這不是他們的理念嗎 03/21 23:06
→ Gavina:理念沒錯啊~~但你辦公室繞一圈~~你覺得多少人想要一拚??? 03/21 23:07
→ arabeske:講理髮店那個就更無厘頭.服務水準比別人差才會輸人吧?! 03/21 23:07
→ arabeske:重點是外溢效果: 上面的人有錢了,理髮店才有可能賺多啊! 03/21 23:08
→ larrysu:我電年輕人做啥 我一向跟他人學長處 不分老幼 03/21 23:09
→ arabeske:不然薪資水準拉不起來,大家都理100元的快剪. 03/21 23:09
推 lngagg:輪班星人也說，我的公司好大好有競爭力 03/21 23:09
→ Aeterna:就內容看來，服貿對科技業的薪資遞增是有幫助的。 03/21 23:10
→ lngagg:對了 讀到台大輪班有沒有比較爽，天天嘴炮競爭力 03/21 23:11
推 Solitary:製程管產線解low yield抓defect 設備解issue trouble sho 03/21 23:13
推 Gavina:沒看過DRAM生死存亡嗎?市場供過於求就是崩~市場缺剪頭的人? 03/21 23:13
→ Solitary:超吃經驗的,越老越越強 越能快速解決,最好只靠嘴砲 03/21 23:14
→ Gavina:陸資來就是供給量大~口袋深~~服務好~~削價競爭~壓死台店 03/21 23:14
→ Gavina:死光後再來拉抬價格~這種懦夫遊戲~~你家開理髮店玩得起嗎? 03/21 23:15
→ Gavina:再來若資金更大跟你玩連鎖店一條龍~~競爭力可以當飯吃? 03/21 23:17
→ arabeske:樓上這位大哥,如果陸企經營得如此成功也未嘗不是見好事啊 03/21 23:18
推 lngagg:輪班就是潮 天大地大 唯有GG最大 ? 03/21 23:19
→ Gavina:錢都它賺走匯回中國~~或在台炒房~會佛心來分員工一杯羹? 03/21 23:19
→ arabeske:理髮店能賺錢做的都是熟客,客單價才會高. 03/21 23:19
→ Gavina:聽你在唬~消費者都是看價錢跟品質的啦!哪裡好往裡鑽~ 03/21 23:21
→ arabeske:喔! 那員工自然離職,服務水準下降,他又賺不到錢了.呵呵 03/21 23:21
→ larrysu:經營成功?乾脆說以後國家就分美國跟中國就好 搞這麼多國 03/21 23:21
→ arabeske:如果本地的理髮店剪得爛又貴,呵呵,您會去嗎?您不會去,還 03/21 23:22
→ arabeske:操啥心? 呵呵 03/21 23:22
推 lngagg:今天支那國 擺明用50元收 一堆人還捧的跟寶貝一樣 03/21 23:23
→ talent90:上面有錢會分給下面?????? 03/21 23:24
→ larrysu:基本上對很多人頭髮有理就好 你看得出來某人一次3000嗎? 03/21 23:24
→ arabeske:那表示您還不夠有錢 XD. 你有錢了,自然不會去剪100 03/21 23:25
→ larrysu:我實在看不出來 有啥鬼斧神工 03/21 23:25
→ arabeske:我身邊的女同事都有固定的設計師 XD 03/21 23:26
→ larrysu:是有錢沒地方花喔 很有錢2900拿來做公益還比較有名聲 03/21 23:28
推 GoalBased:某人可以別在這邊反串嗎 看了很礙眼 03/21 23:29
→ arabeske:樓上這種觀念,也正是每次薪資調查 美髮理容業總是墊底 XD 03/21 23:30
推 cashkaop:一樣的能力 他只拿你一半薪水 哭了 03/22 00:01
推 leicheong:我想你先得面對和香港一樣人工不漲(人多了選擇多了薪金 03/22 00:10
→ leicheong:漲不起來)房價和生活費上漲的情況, 也就是薪金的購買力 03/22 00:11
→ leicheong:下降. 就算你有競爭力也很難不受影響的. 03/22 00:12
→ eviltiger:我每次剪髮都找同一位 我也有固定的設計師啊~ 03/22 00:36
推 shter:科技業本來就是技術拼不過就會失去市場的產業,根本沒影響 03/22 00:43
推 ckp4131025:每次看到適者生存這句話就覺得很可笑 03/22 00:44
→ ckp4131025:知道位什麼要做保育嗎?? 03/22 00:44
→ shter:至於底層不進步卻靠保護生存壟斷的,不也一堆人反感第四臺 03/22 00:45
→ shter:沒有競爭,第四臺繼續給你SD訊號,這就是保護市場的結果 03/22 00:46
→ shter:開放競爭有利有弊,但可以確定的是產業有機會進步 03/22 00:47
→ shter:不管是新來的業者提供進步的服務或本土業者為了生存被迫進步 03/22 00:48
→ shter:而政府的輔導轉型則應該適時出手於本土產業失去競爭力時 03/22 00:50
→ shter:其目的為避免市場再度被壟斷,但是這階段往往被認為圖利廠商 03/22 00:51
推 ravelson:其實我覺得政府也沒啥競爭力啊，如NCC還有很多部會 03/22 00:57
→ ravelson:一堆部會以少做少錯為前提，差勁的要命。 03/22 00:57
→ ravelson:所以究竟是人民沒競爭力還是政府沒競爭力，可以探討。 03/22 00:58
推 gmoz:二級電信開了完蛋 設備全部從CISCO,REDBACK,JUNIPER換成華為 03/22 01:07
→ gmoz:一堆公司準備吃屎 國安也沒有 03/22 01:07
推 zoliasm:不愛競爭 卻愛跳針!! 03/22 01:24
推 yudofu:競爭這麼好，為什麼美國不無限開放日本車?為什麼要有配額? 03/22 02:08
→ yudofu:人家自由貿易大國都只是把自由競爭當成唬小朋友的工具，以 03/22 02:09
→ yudofu:為自由競爭就是傻傻地把市場全部開放給人家，智障才會相信 03/22 02:09
→ yudofu:自由競爭這一套，而且那些喜歡競爭的人，我還滿想知道這些 03/22 02:10
→ yudofu:人的競爭力在哪裡？有沒有跳出來說說看？不要跟我說搞半天 03/22 02:11
→ yudofu:是公職人員ww 03/22 02:11
→ linyap:有競爭力的?那應該去矽谷那個強人聚集的地方吧 03/22 03:40
→ linyap:幹嘛還在台灣等服貿啊 = = 03/22 03:41
→ sayya2311:個人的競爭力是隱性的,群體的競爭力才是顯性的.俗話說得 03/22 08:49
→ sayya2311:好,不怕神一般的對手,只怕豬一般的對手.你個人再強,一樣 03/22 08:49
→ sayya2311:得向環境低頭. 03/22 08:50
→ nenini:只怕豬一般的隊友吧 尤其那種畏畏縮縮 你衝他還拉住你那種 03/22 09:10
→ letmesee3085:別讓人用錢來強奸你，看看港澳的結果吧 03/22 12:36
推 ataraka:不怕有競爭力的過來，最怕的是沒能力卻過來卡你頭上位的 03/22 13:33
→ YunJonWei:很多人忽略的資訊業賺錢最重要的東西，用戶數。 03/22 14:10
→ YunJonWei: 正常的企業根本不會耗費大量成本在台灣建據點 03/22 14:11
→ YunJonWei:大陸人才會來台灣工作更是可笑了。 03/22 14:12
→ YunJonWei:薪資福利要高於中國才會來台灣吧。 03/22 14:13
→ YunJonWei:最有可能的是大家要到中國出差的機會變多了。 03/22 14:13
→ YunJonWei:但薪資水準未提升。 03/22 14:13
→ dreamsmaker:你完全沒考慮統戰的目的~~虧錢也會來 03/22 20:30
推 brettchen:重點就在資料處理那部分，中資來台->公司得到政府標案-> 03/22 23:07
→ brettchen:中國方面輕易得到台灣資料。(雖然這已經在搞了，但是過 03/22 23:08
→ brettchen:了之後就會更容易，這次的貿易協定經濟方面只是謎面，政 03/22 23:09
→ brettchen:治方面才是謎底。除非你有能力移民(本魯無法QQ)，否則 03/22 23:09
→ brettchen:否則一定是吃虧的一群 03/22 23:10
→ dabiddabid:人才會流向有錢的地方，所以要仔細擬訂開放條件 03/24 01:05
→ doongmiyu:有競爭力的不會來的 大陸IT人員很缺 薪水也不輸台企給 03/24 01:19
→ doongmiyu:的 03/24 01:19