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※ 引述《pandapow (pandapow)》之銘言: : 第一,年終加績效獎金的確是2.25,但是他不是用40000去算,是用32500去乘上2.25個月的, : 比國科會助理用35000去算其實每有多多少. 沒錯 : 第二,國衛院調薪並不是很多,因為他也是用32500去算,不是用40000去乘上你的調薪 : 比例,還有底薪方面雖然國衛院比國科會多很多,但是如果你沒有做滿9年,你損失 : 的離職儲金也是很多的,更不要說你的勞健保會因為底薪多繳很多。 我沒記錯的話是一年調1000多接近2000,國科會有調這麼多嗎? 翻開"國科會補助專題研究計畫專任助理人員工作酬金參考表"碩士畢業起薪35000要做 9年才有42300。反觀國衛院起薪39000多,到了第三年經過兩次調薪扣完勞健保還有 40000。這樣的調薪跟電子業比起來確實是不多,但是跟國科會比起來多太多了。 底薪不是32500嗎?說實在的我不是很清楚勞健保的算法,但是你前面要算調薪就拿 32500的本俸在計算,現在要算勞健保,你口中的底薪就變成多人家很多的40000, 不覺得有點不公平嗎? : 第三,人事凍結就是人事凍結,你看中研院,動科所,工研院的人事凍結至今有解除嗎? : 更何況他是財團法人,也就是私人機構,不要妄想助理一還會升上助理二,也就是你 : 說得RA2,就是因為一堆RA2的不是生產不投訴才會漸漸減少升遷的名額,這你不知道嗎? : 最後,我只能佩服你的金剛胃以及你雄厚的資產,60元一餐,又難吃,動不動就沒有菜, : 你竟然覺得還不錯,還是因為你可以準時12點之前去吃午餐所以沒有所謂的院餐沒菜 : 的問題?而且如果你能排得到便宜宿舍,那就是排雙人宿舍不然就是你是國衛院老鳥 : 否則排不到的。 哈哈,我快排到了,我是蠻老的沒錯...XD : 當然你說得沒錯如果你是當地人是還ok,只是你都說了在這裡龜到死都可以,競爭力 : 會弱到不行...哪天政府預算有問題要大量裁員,你的競爭力還在嗎? : 所以我是沒看到啥大優點,除非你能拿到正職,確定能升遷,還能保證做九年以上不走 : ,那國衛院你可以待著,這是沒有疑慮的。 : 這裡明明就是X老院..... 這點我不同意,只能說你沒有遇到強者。國衛院的環境很容易養出想打混的人,但是 也很適合想認真做研究的人。我不明白抱怨助理要當到9年才能領全額的退職金是什麼 意思。我知道有些人是抱著"跳板"的心態來國衛院,但是為什麼國衛院就要讓你隨心 所欲為所欲為?大家會抱怨國衛院的paper沒有中研院來得漂亮,其實國衛院的pi也常 在抱怨收不到可以做得夠久的助理。實驗室的東西沒幾年就發生一次斷層,新來的人 又不知道可以做多久。對,我知道,很多人是覺得到國衛院就是“學個經驗“但是很抱 歉,院方的態度就是要鼓勵"想當助理就當久一點,不想當助理就早點離開" 更何況,做滿九年離職的工提退職金有10%,加上每月提撥的5%,這15%的退職金,是 上班時間就在看104看ptt隨時準備跳槽的人該領的嗎? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 61.56.130.95
bluelight123:那工研院 DCB CDC等的薪資福利又是如何呢? 能否分析 06/19 17:05
remax:如果要助理做久一點,就調高薪水唄,在美國碩士的研究助理 06/19 17:05
remax:薪水比博士後還要高 06/19 17:06
bluelight123:但是美國稅也比較高啊 不能降比 06/19 17:08
bluelight123:你是指在美國念的碩士然後在那工作的薪資還是? 06/19 17:12
siang:個人建議 佔到好缺的就別出來了 年輕的要進去前要想一想 06/19 19:36
siang:因為可能再有沒有機會享受之前的福利了 連正職的都不好等 06/19 19:36
ayudivac:工研院起薪42k吧 年終看考績給 績效獎金跟考績也有關 06/19 21:44
ayudivac:調薪也看考績 猛的話>5% 06/19 21:45
ayudivac:還有規定之外 再提2%當退職金的樣子 06/19 21:47
remax:如果把國科會薪資調高50%,我相信助理的離職率會大幅下降 06/20 00:32
puec2:如過真的提高50%,會通膨優~ 06/20 12:30
remax:可悲的是,現在的調幅永遠趕不上通膨.... 06/22 22:52