作者Eugene1129 (eugene)
看板Tech_Job
標題[面試] 華創車電面試
時間Fri Jun 28 00:15:18 2013
小弟我最近快當完兵在找工作
由於對汽車業比較有興趣加上家裡住台北
所以首先就投了華創車電
職缺名稱是"軟韌體開發工程師"
小弟學歷: 112理工碩士
以下敘述面試過程以及想問的問題
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一開始去 因為小弟我沒有去考過多益
所以首先就在一樓考多益
我想可能是太久沒有碰英文了 整個考起來都覺得要GG了
那個分數實在太丟臉 不過就還好有過450門檻
接著會去4樓考專業科目
這份考題裡面問了一些名詞解釋
像是EEPROM、CAN BUS之類
接著兩三題數學問題
最後是給了個小程式問結果會是什麼
小弟我在這專業科目也是考得很差
覺得有點挫折
寫完後另外一個人資再過來問一些資本資料裡面的內容
背景、家庭、興趣 etc... 就聊聊天
接著 就三位主管進來面試,一開始嚇一跳,想說怎麼一下子來了三個人
而這三位主管都是電動車部門
我本來以為會有其他部門,
但是可能是論文題目的關係吧,所以就來了電動車部門的主管
主管先看一下我的背景,然後說明他們各是負責什麼事情
一位做軟體、一位做硬體、另外一位做系統驗證
氣氛不算很輕鬆,但也不嚴肅就是
軟體主要就是寫C,硬體是電路部分
當時是看到這職缺有寫到MATLAB/SIMULINK、DSP、C等等
想說實驗室主要就是在用MATLAB跟SIMULINK
加上其他的工具也都有知道 所以就投了
但也因為可能是什麼都不太熟,所以回答起來挺彆扭的
也會問說自己想要做汽車的哪個部分,對於三位主管的負責事務
抑或是其他部分比較有興趣
整場面試感覺就是GG
目前也只能靜待通知了
以下有幾個問題想要請教:
1. 我爬了版上以前的文章,華創似乎算是工時蠻正常的,
但是當我寫理想下班時間是7點左右時
主管向我表達的是七八點下班算是很早下班的
請問各位確實是如此嗎?還是他是嚇嚇我?
這是我蠻在意的一點,畢竟進入這產業也不希望像其他台灣高科技業爆肝
2. 另外就是薪資,與板上之前的文章說得差不多,月薪大約40K
考績中上約16個月,公司狀況不錯18-20個月
3. 小弟我在研究所做的是液壓系統的控制(包含閥)
我在想我是不是投錯了職位呢?
因為今天整個面試就覺得自己超爛的,好像什麼都不會
是不是應該再投投看其他部門呢
4. 人資在問履歷時有問到說是否可以配合公司輪調到其他國內公司(譬如輪調三年)
或是派駐海外 還有出差
我是都寫願意,但是有表達說還是要看實際內容才知道
我想請問說這種輪調,大概是怎麼樣,包含職位、時間
抱歉問了這麼多問題,懇請各位前輩予以指點
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◆ From: 220.134.121.67
※ 編輯: Eugene1129 來自: 220.134.121.67 (06/28 00:16)
推 curryseafood:1、六點一到 公司50%↑已經下班 06/28 01:58
→ curryseafood:2、前二年考積正常整天度total 18個月 今天上半年營 06/28 01:59
→ curryseafood:收比預期的好 故今年的年終可以期待一下 06/28 01:59
→ curryseafood:第2點更正 是整"年"度 06/28 02:00
→ curryseafood:3、邊做邊學 4、長駐出差人數佔公司人數不到10%吧 06/28 02:01
→ MeiHS:若樓上屬實 那不錯啊 納為啥最近狂徵人的樣子? 走很多? 06/28 02:04
推 poorpoor2:你會上,台大的肯去他們就要感動流淚了 06/28 09:00
推 poorpoor2:去那部門要有熱忱點 免得被一堆無能又推事的同事給同化 06/28 09:04
推 poorpoor2:有問題可私信問我 06/28 09:14
推 leeys1092:更正一下樓上的, 那邊稱不上112 同學會, 但很多... 06/28 09:53
→ eatsomuch:華創112的不少 06/28 21:36
→ eatsomuch:一般來說工時沒文章裡講的那麼誇張 06/28 21:40
推 aquarmore:一堆人六點就準時打卡下班 06/28 23:31
推 joshfan:112真的不少。 06/28 23:40
推 aquarmore:傳產,薪資不高,別預期跟科技業差不多。這兩年績效年 06/28 23:43
→ aquarmore:終的確有6個月,但離職率還是高 06/28 23:43
推 yokoha:看部門啦!爽的很爽,5點就閃人,塞的也是有8.9點下班的 06/29 00:49
→ yokoha:不過的確是6點一到就閃50%以上的人,但些許職缺都佔滿了 06/29 00:52