※ 引述《jimmyduh (百般柔情 將化鬼影)》之銘言：
: ※ 引述《Iamaidiot (俗辣)》之銘言：
: : 不管各板內規及使用者意見為何
: : 能向小組組長申請板務人員異動的人就只有這兩者:板主及發動有效連署的使用者
: : 但這次我有幾個建議
: : 能否請您延後離職日期直至群組組長對貴板目前新板主的投票過後???
: : 至於這提議...能否也請您先壓後幾天???
: doz提名chairmanmao任職板主，並且自請三天內辭職，
: 已經符合組規第八篇規定，
: 應在試閱期滿之後對chairmanmao進行試閱投票。
: 請問小組長，您建議該位已經請辭的板主繼續留任，用意何在？
: 是要讓該板的試閱板主藉此閃過試閱投票這一關？
: 還是讓已經請辭的doz板主在提名新板主不成之後繼續提名其他板主？
: 可以這樣亂搞的話還要組規做什麼？
: 本人認為該條組規既然已經開始實行，
: 就應該確實照組規的規定來辦理，
: 該試閱就試閱，沒板主就沒板主，
: 千萬不可因一時婦人之仁而讓組務的威信破滅。
: 兩岸板也是一樣，
: 就算一時疏忽，也應亡羊補牢補辦試閱投票，
: 而非當作沒事就算了。
我想小組長的苦心應是為了維持看板穩定運作
給新板主適應期 給舊板主考慮的時間
我想是很妥當的處理方式
不禁令人讚嘆小組長的手腕
尤其在 doz1031 和小組長發生不愉快後
小組長還能超然處理 實屬不易
如果真照你講的處理
不就等著看你們板的那些網友瘋狂鬧板 挑釁板主
製造新板主和網友的衝突
然後再安上不適任的藉口
最後用多數暴力把新板主趕下台
然後繼續大亂
裡應外合 天衣無縫
真是佩服
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南投縣 吳文波 40歲
慶中是神經母惡性腫瘤 省長知道我們的情形以後 就大力幫助我們
很多人攻擊說他在作秀 我覺得若是作秀這樣一次兩次 那還有點存疑
他來看我們五次 也沒有那個新聞價值
這麼認真的人 在台灣沒有辦法受到肯定 我這個孩子要怎麼教育他
我實在...... 我真不知道該怎麼教育我的孩子 你要認真打拼
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