作者alaskah104 (alaska)
看板Aviation
標題Re: [問題] 航空公司內的航務員?
時間Sun May 11 21:00:11 2014
也來分享一下當年
航空公司的航務處算是專業度很高的地方
看104要招的職位來看屬於標準+計畫發展的部分
大概介紹一下工作內容
大部分就如sky大所說的負責所有前艙所需要的手冊
接收原廠的手冊做修編,跑道分析表,MEL,WB,SOP...等
航圖的接收與手冊的更換也是在同部門啦,不過就是另外一個職位的招募了
接著因為有計畫發展的部分
還要負責一些新機引進五階段與專案的開發
就現在所知新飛機正在引進以及新機舊機汰換中
這部分專案做的很多
還有一個很有趣的工作項目就是參與公司新航點評估
會要人到新的航點去做評估的工作(出差啦)
也負責開航前對所有部門民航局飛行員做新航點的簡報
這個工作大概就是算是"地面上的飛行員"吧
因為時常都有飛行員來辦公室問問題
也等於飛行員與原廠公司的溝通橋樑
有時候還要上一些地面學科,例如Performance, WB, RNP...之類的
所以要準備一些地面學科教材
這個工作內容真的是非常符合理想
因為公司小,作的工作會很多,但是能學到的東西也很多
其實老實說全部的東西都是到這個職位才學的
而且也有機會到原廠去受訓練上課,聽聽法式英語
只要你有熱誠,對這領域的專業知識很有興趣
噢對,會有很多機會要上台報告講課,所以不能太害羞喔
為什麼會離開這個職位又是另外的故事了...
※ 引述《alles (TheWalker)》之銘言:
: 當年熱血想加入航空公司行列時
: 訂位組、運務組我同時有報考。
: 訂位組確定,運務備取,但公司
: 超級有愛心,讓我等運務備取結
: 果我再來決定。
: 就在等待的時候,某部門來電面
: 試,雖三項職務都是時薪,但是
: 「某部門」聽起來可以領最多,
: 就在三個部門都通知錄取時,還
: 是選擇了「某部門」。
: 辦公室位在簽派辦公室內很大角
: 落,除了SkyPilot提到的所有手冊
: 外,每日飛航班次的Jeppsson
: Chart也是要我們整理的文件。
: 工作內容,整理隔天每個航班教
: 官需要的航路圖,標準處寄來的
: 更新內容依照章節更新,有時先
: 在辦公室更新好直接上駕駛艙換
: ,有時候是直接在飛機停地時間
: 拿章節頁換。
: 記得起來大至這些,不用輪班但
: 需要排休(連3天就開票出去玩)
: 有遇過AB6還有濕租VN的時代
: 有遇到18851三艙的340
: 330當時進到18310?我就離職了
: 有時貨機停北機坪沒梯子,從機
: 輪爬進駕駛艙(第一次爬還頭撞
: 到儀器流血)。
: 時常「坐」頭等艙,但是是沒電
: 力沒空服的空椅子。
: 曾經在停地很短的時間換書但因
: 動作太慢,乘客登機差不多了且
: 第一道門關起來,當時驚慌到閃
: 過「糟糕,我會不會被載去香港?
: 我沒帶護照怎麼辦?」等聽到大
: 哥廣播「地勤人員請離機」才想
: 到還有一個門可以下機。
: 更換機長的廣播稿,怎麼算怎麼
: 覺得總份數和總機隊數不符,好
: 像少太多份,等組長清點完只有
: 冷冷的丟下一句
: 「貨機不需要」!
: 於是,我當天成為辦公室的笑話
: 「各位IC板,各位海鮮,大家早
: 安,歡迎搭乘.....」
: 工作環境和福利都是超級理想,
: 但是礙於個性,還是離開選擇另
: 外的挑戰!
: 報告完畢!
: ※ 引述《skypilot (單身的飛行員)》之銘言:
: : 航空公司的航務主要分成幾大塊
: : 1.飛資行政:a.規劃和管理飛行員班表
: : b.管理飛行員飛時和履歷
: : c.飛行員調度
: : 2.標準科:主要是依照民航相關法規,航務通告,航務備忘錄和原廠手冊來制定公司手冊。如:MEL,載重平衡管制手冊,載重平衡作業手冊,跑道分析手冊...等。還有民航局五階段任務。導航資料庫使用與更新。
: : 3.訓練科:負責飛行員所有訓練。初訓,複訓,升訓,加強訓...等。以及安排模擬機時程。
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推 karans:GE? 05/12 04:11
推 alles:航圖的接收與手冊的更換也是在同部門<--我以前好像就是這耶 05/12 14:22
→ lagi81:A大,這邊是...!? 05/12 19:20
推 alles:一航二航裡面都有! 05/12 19:28
推 lagi81:不長跑桃園機場,我都在南部的XDDDD 解惑解惑~ 05/12 20:18
推 edward6278:原PO好正 05/22 21:07