Re: [問題] 研究助理年資該努力保留嗎

[Shilia (INSPIRED)]

※ 引述《realtimepcr (RT)》之銘言：
: 請問各位一下
: 我的老闆跟我簽約簽到2月底 不續約

  所以你二月底要辦好研究助理離職流程


: 我有問人事室
: 他說因為2月底已經超過週期
: 也就是2月21~3月20日  為新週期
: 因此只要在3月19日前 在同學校找到新老闆
: 就可以累積年資(我的研究助理年資大概是1年左右)
: 但是3/1~3/19的勞保費 不管是自己或公司那邊  都要自己出(這邊我有點不大懂)

  離職當天你的工作單位就會幫你辦理勞健保轉出
  在你找到新的助理職前，就是要自行繳納健保費和國民年金


: 請問各位有經驗的人
: 我因該等到
: 3/19 看有無老闆要續用
: 還是直接2月底辦離職  損失一年年資  但是省下自己跟公司的勞保費呢

  如果之後還是當國科會助理，那 "幾個月還未滿一年" 的部份，只要離職證明有寫
  你在某某單位做了幾個月的助理、是可以繼續累計的。



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◆ From: 180.218.163.66
推 realtimepcr:可是我非常喜歡這學校 不考慮他校的話哩
→ realtimepcr:離職證明對任何學校都有用嗎 還是不一定
→ Shilia:離職證明有沒有用是要看新老闆同不同意幫你累計年資 (有些
→ Shilia:PI 會說就是以第一年薪資起聘)；另外你的情況.. 我想你可能
→ Shilia:換間學校比較容易找到新的助理工作 (唉)
推 realtimepcr:我是想用校內計畫轉任的方式 說
推 naini:如果是校內計畫的年資 如果到其他學校未必會承認喔....
→ chvkimo:能留就留吧