[問題] specialist 的薪水

[godbeen (你是誰)]

大家好
我想請問以一個台大生科相關碩士畢業的新鮮人
去應徵生技公司的specialist
因為是小公司(某個區域的經銷商)
所以整個公司有一個產專
工作內容: 1.幫客戶業務找產品、
          2.提供產品諮詢
          3.幫業務上課(產品部份)
          4.和業務一起出去跑業務(一個月約7天)
          5.看paper
          6.打雜
因為是經銷商,所以不需跟原廠以英文溝通
區域:台北
待遇:38000
年終:1.5個月
中秋端午:未滿一年只有約2000紅包
特休:第一年無
員工旅遊:第一年無


因為當初面試時沒問老闆試用期
所以工作半年至今都沒有調薪
然而公司業務和行政都有試用期後調新
老闆說,因為面試時沒討論到,這又是新職缺所以無前任可參考
以致我沒有調薪
知道後一直耿耿於懷,覺得被凹想換工作
大家覺得這樣的工作內容和待遇是否合理?
謝謝

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) 
◆ From: 220.136.117.160
→ kitty0937:已經算很好了!
→ elvayanzi:不錯了~
→ loveWentz:基本上  以你的資歷和現在狀況,你的待遇已經算很不錯
→ shenhsu:不然可以介紹給我~~
→ kevinspeed:台北拿三萬八比助理好一點 自己覺得資歷夠拿多少?!
→ blauhimmel:台灣生技業真的很可憐...
→ blauhimmel:台北拿三萬八是要怎麼生活？
→ blauhimmel:而且看老闆的回答很明顯就是在凹你 也只能吞下去嗎？
→ skybreeze:Orz~~我當研究助理也是在台北生活啊!.....
→ blauhimmel:沒別的意思 38k在台北生活要很克制 大概跟學生差不多
→ elvayanzi:38k沒辦法生活 那那些22k的不都得去睡街了~
推 theory:四大理工碩士起薪不到四萬，這實在是一件很荒謬的事
→ theory:公司在台北不能當藉口，四大碩只有這點價值？
推 genteel:不錯了 這是生蚵
推 teryit:有找到工作就不錯了囧!
→ saltlake:所以嫁念生科的是青蚵嫂?
推 singa7512:要不要問看額外業績獎金 有些會從當年業績再發一筆獎金
→ flourance:我想原PO先不要去跟人家比，是否有先想過，你覺得自己的
→ flourance:貢獻，是否有為公司帶來收益，比如說因為你的專業解釋與
→ flourance:專業技能有協助業務更快速容易成交，或其他之類的
→ flourance:對公司收益有正面表列的事情，再去談是否被凹或談調薪
→ flourance:或許會比你單純想去比較為什麼別人有，來的更成熟一點
推 ninan:糟糕，我一直很荒謬....工作快10年，我一直覺得ptt上的人薪
→ ninan:水都比現實高 =_=
→ ninan:薪水不是單純看學歷，也看產業和工作內容
→ ninan:你可以先去騎驢找馬，看看別的公司會開多少薪水給你
推 DarkID:念了生科還想拿高薪! 你傻了嗎?
→ DarkID:升大學傻傻填了相關科系就算了,念碩班前沒先打聽清楚阿?
推 DarkID:看到報考人數逐年下降,就知道學弟妹越來越聰明了...
→ qawsedzxc:逐年下降可能是因為小孩變少吧
→ saltlake:                   傻小孩變少
→ SHARKr1:如果是小公司的話還算不錯的了，因為產專這類的缺在大部分
→ SHARKr1:老闆眼中是沒有直接的產值的。除非你能幫助公司業績上升
→ SHARKr1:或是有其他的不可取代性，才有可能有籌碼談加薪。
→ SHARKr1:但依我的經驗，最好的加薪時機是跳槽時，建議您撐下去多學
→ SHARKr1:點經驗跟人脈，等待下一個好的工作機會出現。
推 ssikchang:我覺得沒特休比較慘，正常嗎？
→ ssikchang:然後我也滿好奇SPECIALIST有很好跳槽嗎？
推 EosTwo:撐一下  多認識一些人  人脈與資歷會幫你薪水加分
推 batatas:四大理工碩士起薪不到四萬 在生科界不是超正常的嗎
推 gygyman:很多小公司業務還要兼產專薪水可能還更少 身兼多職 磨練阿
→ gygyman:如果是社會新鮮人 在老闆的眼中 怎樣都是合理的 這是現實
→ godbeen:謝謝大家的意見,也感謝一些熱情網友的站內信:)