在2005年7 月1日勞退新制正式啟動
引起所有上班族、勞工朋友們的注意
究竟新制下可以領到多少退休金??
其實每個月由雇主提撥百分之六出來作退休金
到了六十歲若工作滿十五年可以月領季發
若未滿十五年則一次提領
雖然說一定可以領得到
但其所得替代率只有三十~四十%
根本無法支應退休後的生活(至少需70%)
加上醫療進步平均壽命延長
退休金的規劃更顯得重要
要如何才能存到想要的退休金呢??
定時定額基金、定存、股票、債券投資.............
由此可見退休規劃的市場是非常大的
也就是說財富管理是未來金融業的主流
但是理財規劃顧問如何定位及呈現??
以改變現在理財專員給大家的形象
是一個很重要的思考點
籍此在這跟大家分享一下....................
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人不理財 財不理你
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