Re: [eRep]請出國開業的老闆停止向台灣員工招手..

[zzadjin (----------------)]

※ 引述《fishbottle (ReStar in eRep)》之銘言：
: 既然chenglap提到，我就簡單說明好了。
: 一個國家要有錢才能發展、並且維持軍事力量及安全。
: 錢從哪裡來?
: 就跟現實一樣，從課稅得來。
: 鴻海在大陸設廠，台灣課得到稅嗎? 課不到。
: 鴻海大陸廠的台籍幹部，要交所得稅給台灣嗎? 當然不用，因為台灣不會知道他的所得。
: 鴻海老闆和員工吃在大陸、穿在大陸，除了把貨倒回台灣賺台灣錢之外，
: 他們會促進台灣的消費市場嗎? 當然不會，錢花在大陸的吃喝拉撒睡。
: 這就是為什麼，我希望大家別把人拉出國。
: 你一個老闆出國開廠，台灣國民-1。
: 你一個老闆把十個台灣員工帶出國，台灣國民-11。
: 各位同胞，我們全國人口不到800人啊!! 包括死人!!
: 台灣就讓總統和議員們留守就好了這樣?
其實我覺得很有趣，台灣不過就比國外原料加成少了那 20%，
但是薪資平均少了將近 50%，結果還是一堆人要往國外跑，
台灣現在所得稅低，各項稅率都低，
在台灣設廠不論是要出口或者內銷利潤都不見得比在國外設廠難賺錢，
但是就是一堆人要往國外去設廠，有美國的、有巴西的、有西班牙的、波蘭的 ... 等

結論可能是國外的月亮比較圓 lol

近期可能還會有稅制改革，要開廠的鄉民資金先留著投資在台灣吧。

在台灣開廠基本上只有一個問題而已，就是人口問題
需要開場的鄉民幫忙招新人進來，也不能一直挖別的公司牆角
找朋友進去當三擊黨也是很有用的，久了再慢慢介紹他這個遊戲好玩在哪

在國外開廠的比較不會有招工的問題，但是相對的國外薪資競爭也很激烈
拿波蘭來說，這兩三天 SKill Level 9 的薪資從 18 漲到 22，
Skill Level 10 的薪資也從 19 漲到 24 還沒停，
但是這種情況目前在 eROC 是不太可能看到的。

現在開廠沒有員工數量的問題，也就是你員工只要不超過十人，
每位員工的產能都不會減少，所以招工可以慢慢招，
但是薪資上漲首先衝擊的就是開廠的利潤。

所以，請根留 eROC lol

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) 
◆ From: 114.32.78.135
推 fishead1116:根據我招人的經驗 1~5等的很多人 很好招
推 fishbottle:推根留台灣!!
推 Enrik:推!
推 y05502:不是外國月亮比較圓 說句自私一點的話 國外市場比較穩而已
推 jacklovesm:因為我的礦場要養在台灣的兵工廠... 又不單純賣原料...
→ zzadjin:國外市場不見得比台灣市場好賣
→ zzadjin:主要原因就是國外工廠太多，而且增加數量快
→ zzadjin:原料商品以國際平均市價擺個兩三天都不見得賣得出去
→ zzadjin:軍工業的話就另當別論，那個運作跟一般民間企業還是有差
推 allyusd:看了兩次才懂是寫給老闆的…想說怎麼會講明了國外薪資較高
→ zzadjin:國外薪資高是事實阿，也沒什麼好避的吧 lol
→ blur13:外國工資高的地區 還得一起考量 所得稅 跟 日常消費