推 jason80124:學長辛苦你了~ 芳瑜加油 XD 09/29 19:51
推 emb20089:學長辛苦了~~但我覺得這個加油怪怪滴~~ 09/30 00:12
推 emb20089:不過還是謝謝你們幫我加油ˊˇˋ 09/30 00:18
推 lai0415:芳瑜加油 09/30 01:18
1.個案 一對一
班別 老師 服務同學 服務對象 去的地方
治文 美娟
皮革班 桂朱 其聖 育舜 公園 郵局
榮宇 嘉文
......................................................
元鈞 升玄
成二A 雅惠 公園 賣場 圖書館（自備車資）
元康 俊龍
......................................................
建宏 又生
成二B 秋媛 公園 賣場 郵局
芳瑜 惠君
......................................................
懷順 南琪
成一C 素容 不好意思 沒抄到
恩揚 俊凱
拍照：愷駿、老師
......................................................
2.明天中午前把500字心得寄給我喔ken199024@livemail.tw
3.E-portfolio記得完成喔，並請將500字心得post在實習記錄的欄位:)
4.我們有1000元的經費，如果服務過程中需要用到可以跟我說！
5.10/13日直接於立達集合，0830之前要到喔！！
6.個案記錄表已寄給鈞鈞，需要的話可以找他索取。個案記錄每個每人
針對自己對象都要獨力完成一份...
以上
有補充或疑問的可以聯絡我或推文告知~~:))
對了，不分組一事我已讓李老師知道，接下來就看他怎麼辦。理由如下：
1.方組長就只需要6男3女針對九個個案進行服務，而我們這組非常剛好符合需求。
如果進行組員調換，會有人數及性別上的問題！
2.本來寫草案時只是單純的陪伴支持，但今天聽完整個說明後，發
現需要與服務對象建立比較好的關係，調換組員會造成問題！
3.我們是進行一對一的服務，而且會由方組長需求，分配在不同教室，無法老鳥帶菜鳥。
4.今天有去現地實習的同學比較了解環境及個案。
5.與組員、老師討論後，覺得我們這組不適合參與組員輪調的制度！！
有消息會跟大家說(: （大家還有想到什麼更具破壞力的嗎？？）
以上
芳瑜加油，大家加油！
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 123.240.224.139
※
編輯: mayit 來自: 123.240.224.139 (09/29 16:57)
※ 編輯: mayit 來自: 123.240.224.139 (09/29 17:29)
※ 編輯: mayit 來自: 123.240.224.139 (09/29 17:32)
※ 編輯: mayit 來自: 123.240.224.139 (09/29 17:37)
※ 編輯: mayit 來自: 123.240.224.139 (09/29 17:41)