※ 引述《seice (金色疋殺地藏)》之銘言：
: 我想請問板主要多久沒有收錄精華區算失職
: 請問組務版有明文規定嗎
: 我找不到 這部份的相關法規
: 又 如果沒有這方面的規定
: 那這方面的判別是小組長自由心證嗎
: 謝謝回答
敢問貴板主對於本群組哪個看板有異,煩請提出,感謝檢舉
若不是在本群組管轄,本組鞭長莫及。
沒收精華區來判定失職,基本上這沒法兒定個嚴苛準則 ; 收錄精華確是板主之義務。
然不是每個看板,量都大到可收精華,有些小板,或是云人氣少,都有板友逛逛,也有板主在管
但是文章一時起不來,這也沒辦法,這當然不是誰的錯。
開這些板有板主他們的理念,板友們的一時支持,可能當時人氣旺,板開成了,連署勉強過了
但後續發展實在未知,如果有人有預知能力,還請提示這個板會不會發達,這板主是否用心?
單憑一段極短時日,實在無法確信板主是不是認真,縱使他好像做了很多。
就算不收精華,或許板主有參與該看板上的討論,自力自強試著拉擡人氣,也是佳談
不是靠一時義氣來抬舉膨風多好、多棒,這樣就算有付出那一丁點努力,也是虛晃一招爾爾
敝人愚庸,說穿了只是鎮日躲在象牙塔,做名不見經傳研究,試著審悉他人心態、背景、目的
實務上再分出大部分時間研擬 ptt 站上事務,應對各個使用者的請託,看是否名副其實
希望做到組的合格標準。其他板、組務的努力當然看得到
要是一時不察,忽略了其他人的用心,還請素行公義之人士指導、鞭策。
如果板上有板友po好文卻不收,鬧板還是昔日指責、吵架的文不刪
更有甚者,板上的站務公告刪怠盡,使人不清組方希望板友們知悉的事項,也很難找到
那這個板主實在太超過,有勞 seice 先生踴躍提出證據,本組感謝熱情的監督
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＊ █ ◥ Ｓ あおい▎ Profit priority! Doctor preferential treatment!
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