Re: (問題) 40歲以上的熟女水水們現在都在做什麼呢?

[mayko (mayko)]

※ 引述《dosandonts (肺癌致死)》之銘言：
: 我常在想 如果一直待在私人企業 又升不上去 有可能做到老嗎
: 40歲以上之後該何去何從呢?

我算是近40,只能說,看企業文化
文創產業很多idea是在人身上,
升不上去不代表這個人差(有些人就是嫌行政工作煩)

30(或35)以前,換工作看學經歷
之後看人脈,經歷,過去工作成果

就算你當上主管,誰知一陣風來會發生甚麼事

不過呢....我在我住處這一帶
倒是不少二度就業的女性房仲

ps.
我從沒想過在一家公司老死,
勞退新舊制的選擇,早早選新制
因為不知道未來會發生甚麼事,

碰了兩次年資1X年的同仁(男性)被資遣
累積實力(人脈+工作成果)比累積年資重要多了

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 114.36.203.101
※ 編輯: mayko           來自: 114.36.203.101       (10/31 19:01)
推 immaimma:我們公司上次資潛時, 老闆留下一個四十幾歲的單親媽媽
→ immaimma:裁掉做同樣工作的男生, 論能力那男生比較好, 但是老闆只
→ immaimma:要留一個, 他覺得那男生比較容易找工作, 被裁無所謂, 那
→ immaimma:女生什麼都不會出去會找不到工作, 所以就留下她,一方面她
→ immaimma:的月薪比那男的少, 所以也不是有能力就不會被裁,要看老闆
→ immaimma:看重的是哪一部分,不過那兩人的工作都沒什麼專業累積性
→ immaimma:我也是選新制, 沒想過要在一家公司呆到退休
推 chouyihen:樓上那個老闆也太好了吧@__@
→ mayko:我覺得不是耶,是覺得兩個差不多,挑貴的砍.單親媽比較不敢跑.
推 immaimma:樓上答對了, 就是這樣, 老闆說要照顧員工是講好聽的
推 lucas01:沒錯 老闆先砍貴的