Re: 雙槍再現!!!

[TT123 (The Truth)]

Player Option / Team Option / Qualifying Offer / 80% Scale Offer

Player             2007/08     2008/09     2009/10     2010/11    
Paul Pierce        $16,360,095 $18,077,903 $19,795,712 $21,513,521
Ray Allen          $16,000,000 $17,388,430 $18,766,860 $0
Theo Ratliff       $11,666,666 $0          $0          $0
Kendrick Perkins   $4,480,912  $4,078,880  $4,250,000  $4,390,208
Brian Scalabrine   $3,000,000  $3,206,897  $3,413,793  $0
Sebastian Telfair  $2,562,425  $3,543,834  $0          $0
Al Jefferson       $2,480,884  $3,468,276  $0          $0
Tony Allen         $1,868,141  $2,744,299  $0          $0
Gerald Green       $1,440,960  $2,216,196  $3,144,782  $0
Rajon Rondo        $1,372,320  $1,646,784  $2,623,326  $3,780,214
Ryan Gomes         $770,610    $0          $0          $0
Leon Powe          $687,456    $797,581    $0          $0
Allan Ray          $687,456    $0          $0          $0
TOTALS:            $63,407925  $43,549,691 $46,236,365 $25,903,729

借用一下薪資表，0708年的薪資目前大至是63~65m (二輪選秀的合約基本上加不了多少)
0809年的薪資就來算一下...請只管數字別管薪資上限
一、Theo的合約自已留著用的情況下..
   1. Base : 先來算有約在身的人
             45(加上新來的二個二輪約) - 3.5 - 3.4 -2.7 = 35.4m
   2. Big Al: 35.4 + 10 = 45.4m
   3. Gomes : 先估個 4~5m 左右 總合算 50m
   4. TA    : 基本他有能力，保持健康打完一季身價會滿高的，但先估5m
              總合變 55m
  *5. 其它補強: 假設拿中產去簽備用的C或PG，我們再加5m 變 60m
  *6. 0809的選秀新人: 就給它算3~4m 變 63m
   2、3、4的續約是肯定的，就算交易也會回來等值的合約，而5、6是用猜的，但我想
   發生的機率也很高。
   所以假設Theo的約自已留著用，0809年的薪資仍然可以在合理的範圍內。

二、Theo的合約拿去交易等值的球員回來
      最拼的情況是換一個長約明星球員... 我們把63 加 10 = 73，這個數字老闆能不
      能接受? 它直接的影響就是自由球員的續約Big Al、Gomes、TA，也許中產也要省
      下來cover這一塊。
      當然這個合約還可以有很多交易手段能運用，例如換一個中等合約的球員加另一個
      到期合約，或是加其它球員打包處理...等等。

   在不動到核心球員的情況下，Theo的合約當然是目前最大的交易籌碼，但是用得不好
   就有可能卡死薪資。(我是不認為Ainge會幹這種事啦..)


--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) 
◆ From: 59.115.78.14
推 zymewwjd:今年善用Theo賭大一點,在季後賽翻天覆地XDD
推 Jacobsen:不用把有大鳥資格的薪資算這麼仔細 反正他們可以超過上限
→ Jacobsen:如果善用這個規則，鍋神也不用留著
推 Jacobsen:還是你單純想控制薪資在6千五百萬左右
推 TT123:是呀~不然就簽個長約明星，再來個中產...薪資就會爆到70~80M
→ TT123:控制薪資是大部分的GM都在做的事，為什麼叫"單純" ??
→ TT123:大鳥資格只是讓你可以不受薪資上限簽下辛苦養的球員...但老
→ TT123:是不是真的這麼凱?? 所以說這張Theo合約才有價值呀..
→ TT123:一來他受傷所以錢大部分由保險公司出，二來明年可空出薪資空
推 Jacobsen:一般控制薪資的主要原因 主要是為了避免那討厭的豪華稅
→ TT123:間，當然付錢的又不是我，我也希望他盡量簽...
→ Jacobsen:因此GM做的最大努力 就是在不繳稅的最大空間裡面補強
→ Jacobsen:而且拿Theo出去 頂多就是換個等價的回來 不用這麼擔心
推 Jacobsen:有中產 有Theo的約 如果老闆的意願只是不繳豪華稅
→ Jacobsen:那綠色軍團補強還有很大的空間，如果想放著等明年
→ Jacobsen:明年的FA也是很誘人 我只是說不用把BigAl的續約當成補強넠
→ Jacobsen:的限制 而是端看塞爾提克的目標擺在哪一年
推 TT123:我記得豪華稅的限制在65m左右不是嗎?
推 Jacobsen:這個我得去爬個文 每次聊到這個都很混亂XD
推 Jacobsen:薪資上限 和 豪華稅 應該是兩回事 太陽今年就超過7千萬XD
→ Jacobsen:不過你把Theo那張約留起來 可以不像我們一樣被卡死死的
推 Jacobsen:連選秀權都得拿去賣= =
推 Jacobsen:我整理一下我的說法 我有一點沒說的很清楚
推 Jacobsen:我也對薪資空間有點誤解，在此和TT123抱歉
推 Jacobsen:TT123 說的把Theo應該是最保險的做法
推 Jacobsen:若像第二個方案 拼一點 應該有機會衝擊東區的冠軍
推 TT123:我正想以說太陽為例"連二年把選秀權賣掉，又要拍賣Matrix"..
推 TT123:如果薪資空間不是問題，Tim Thomas應該還在太陽(他非常適合
→ TT123:太陽)，但也只能忍痛...
推 Jacobsen:的確 所以T兄的考量是正確的 剛剛去爬了一連串薪資專文
→ Jacobsen:其實豪華稅是不一定會開徵的 但薪資在65以上的球隊
→ TT123:我當然了解薪資上限和豪華稅是兩回事，老闆一般不會在意超過
→ Jacobsen:還是會冒冷汗 但是不冒點險 依現在各隊的豪華程度
→ TT123:薪資上限，但是說到豪華稅...這種無意義的費用..就...
推 Jacobsen:但還是希望東區的綠色旗幟能在短期內打造更完整的陣容
→ Jacobsen:或許可搭著鍋神的合約搭著紅髮 把禁區升級
推 TT123:所以說Theo的合約怎用是重點...
推 Jacobsen:Agree 後場已經打造的差不多了 看看拼哪一年吧