第四屆 來電社社長候選人
林詠智 之政見
一．幫助社員適應電機系課業與環境
１．於核准轉系名單公告後，舉行 迎新茶會。
２．加強對進入電機系的轉學生的服務，並凝聚轉系生共同意識。
３．將本社社員編入家族制度，輔導新生更加瞭解、融入電機系。
４．收集考古題、實驗報告、習題解答、專題作業及選課情報，以建立完整的學習環境。
５．於寒暑假期間，對於有預習需要的社員舉辦 預習讀書會。
二．協助同學轉入電機系
１．探聽有轉進電機系意願的同學，提供諮詢與課業輔導的服務。
２．若已掌握欲轉進電機系之人數已達10人以上，於 6月期間公開舉辦 轉系說明會，
並舉辦 轉系考讀書會。
若已掌握欲轉進電機系之人數不足10人，依個人時段需要改開 轉系課業輔導。
３．轉系考後立即找應屆考生背誦出考題，建立 轉系考題庫。
三．促進社員的情感交流
１．若已掌握足夠參與人數，每個月舉辦 社員生日會 。
２．依據社員興趣定期舉辦固定活動。
四．未來半年以後之可能發展
若本社社員增加，關係密切，團隊精神強烈，環境許可，則可舉辦以下活動：
１．與電機相關公司行號合作，舉辦 建教合作，提供社員在假期擁有暫時之工作經驗。
２．依據社員意願，舉辦本社與本校其他學院之團體，轉學生團體，及外校各團體的聯
誼活動。
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