我在台商裡面的陸幹朋友,憑著正確的跳槽跟比較紅的專業,已經有RMB 10,000的薪水了.
他自己都老實說,如果當年能去外商,薪水更好. 可惜英文這關刷下來了.
外企要專業,還有英語. 國企不用英語,需要點關係跟運氣,也未必有. 還有人跟我說
,國企太...那個了,還不是養老的年紀,想多鍛鍊.
鴻海在台灣招募員工,比其他台灣電子公司難,大家也都知道它的風格.
鴻海這種公司,就是把大陸大量的勞動預備軍,轉換成外匯的經營模式. 會去裡面幹作業員
的,不存在career這件事. 就是比農村多點就幹. 鴻海會榨到沿海第一圈沒有便宜勞工,
然後第二圈,第三圈,等...
我只是不懂. 存了點就回鄉,另一批人鄉下出來賺錢這麼簡單的模式,怎麼會搞到跳樓,
背後還捅四刀這樣??
※ 引述《[email protected] (pie版的BBEdit是個GB)》之銘言：
: 你要想想能進國企和外企的員工
: 他們的前期教育投入是多少、自身的天賦和學校出身又比
: 這些去台灣血汗工廠打工的人高多少
: 隻能說這些人是這個命﹐但又不是做這種工作的材料。。。
: 【 在 [email protected] (姚) 的大作中提到: 】
: : 出 處: 61.187.112.33
: : 仔細想想 這個數字有很多意味
: : 如果基本薪金是0.9k 能掙到3k
: : ...................
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◆ From: 140.96.112.92