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我和另一位朋友有想要訪問在大陸工作人士的想法,希望能讓還沒過去的人可以看看文章 中的人在那裡工作、生活的樣貌是什麼。最重要的事,看完文章,會不會讓你覺得對那邊 的生活多了點了解。 以下是第一篇文章,之後會再陸續放上來,再麻煩大家給點意見,謝謝你們! 不知道有無違反版規,如有請版主告知,我會自D. 受訪者A, 工廠管理儲備幹部,25歲左右,北京市郊 我目前是在中國做製造工廠的現場管理以及生產各環節的學習。基於中國市場的崛起,我 一退伍剛好同學也有一個機會帶我過去,我就跟他一起過來。 由於兩地方生長背景與對生活的價值觀完全不一樣,所以生活習性是不一樣的。在這裡, 中國人民已經更習慣於填鴨高壓式的教育,所以大家在工作上是習慣被動的,工廠與台灣 最大的區別就是這裡是需要完全的軍事化教育,因為過去經歷過文革與大躍進等歷史過程 ,一般人民基本上思想還是不開化的,即使都已過了幾十年,所以對教育的體認很不普遍 ,隨地大小便、隨地吐痰幾乎是隨處可見的,高壓強力的教育也成為工廠管理的動作。你 所熟知的軍事禮節與文化很常見於這邊的工廠,所以這邊很多台灣企業很喜歡用退役軍官 做為幹部領導。至於生活嘛,我是覺得中國目前生活起來壓力是比台灣輕鬆的(我是以台 幹來說),如果公司基本上會包吃包住的話,台灣人在大陸基本上開銷是很好控制的,即 使現在薪資水準已不若當初台灣人剛進軍大陸的榮景,但基本上存錢速度應該還是比在台 灣快。中國一般一級大城市如上海、北京平均物價與台北無異,而房價與車價等這種日常 必須的相對奢侈品是最近幾年強力狂漲的重點,但是一般老百姓薪資起來幅度是趕不上物 價上漲速度的,更確切的說,薪資漲幅根本是龜速,你能想像在台北生活買房子每月工資 卻只有新台幣10000元收入嗎?這就是目前中國大型城市的真實情況。但有一點是大陸企 業跟台灣不一樣的地方,通常在大陸工作,公司會對員工包吃包住,這是一般公司普遍會 提供的福利之一。 我覺得大陸人跟台灣人最大的不同是文化背景差異造成價值觀的認知、道德觀念與生活習 慣。大陸人可以為了賺錢無所不用其極,例如山債產品的浪潮,什麼都可以有山債,舉凡 從房子、計程車、最熟知的手機、商標,這些都是可以複製甚至有根據客戶群進行差異化 ,目的就是可以賺取所有面的錢。台灣人有比較好的文化與道德習慣,這主要也是大家接 觸教育的機會比較平均,大陸人不會覺得順手牽羊有什麼不對、大陸人不會覺得在人行道 上開車有啥不對、也不會覺得按喇叭按到爽跟開著砂石聯結車逆向行駛有啥不對、台灣人 不會在路邊人行道小便、喝了酒不會在早上的忠孝東路吐的滿地都是、媽媽不會帶著小孩 在自家社區的樹叢邊內褲直接解開做排遺的動作,這些都是道德認知上的差異。 我目前是在北京市周邊的香河小縣城居住跟工作,實際上是小小農村,其農村的農村樣絕 非台灣的那樣(這不是重點)。公司安排的宿舍是在一棟全新蓋好的大樓租一間2房1廳的 小公寓,看起來裝潢跟格局都不錯,但實際上,熱水器到冬天不夠熱,水龍頭水壓小到可 憐根本很難洗、大樓的電梯爛到不像是一棟全新的小區、裝潢的櫃子可以直接用手扯爆, 當然這一個房子的狀況可能是整棟大樓的個案,剛好就租到水準很差的單位,但是大陸所 有城市(當然包括北京、上海)都有一個很普遍的現象,硬體建設都相當相當有水準,但 是內部使用水平或是軟體建設真的就很差,說的明白點,金玉其外敗絮其內是大陸硬體設 施相當普遍的現象,所以蓋房子偷料是很常見的歐。 現在所有基層員工乃至於工人工作的目的只有錢,即使生活環境再不好,伙食水準再不好 ,只要在金錢水準上達標一切好談,所謂台灣人工作強調的忠誠度基本上很難在大陸人身 上看到,所以人員流動離職率偏高是現在大陸工廠招工的一個很明顯問題之一,你只要隔 壁廠每個月多1、2百塊薪資,人隔天就跑掉了,向錢看是一般大陸工人的唯一目標。 基本上,我家對我過去的學業一直到現在工作,抱持的都是一種”以我為主”的觀念,希 望我都是以獨立自主的態度去面對事物(講難聽點,就是放牛吃草的觀念,哈哈)。我從 大學時期就一個人在台北唸書,當兵也是一個人在台東偏遠山區,基本上我家人對我一個 人生活是很放心的。 我家人目前都在台灣,而就如同我上一個問題說的,我已經習慣一個人工作吃飯的生活, 如果想台灣,這邊也是可以找到”近似”台灣味的事物,每天我也會有時間的話,與家人 通通skype,基本上現在資訊這麼發達,兩個地方的人聯繫也可以很緊密。 我對計畫去中國工作的人的建議是一定要耐得住寂寞,在異地尤其是在大陸地區,基於同 文同種但歷史變遷造成的複雜情感,有很多相似的地方這是在別的國家不同的感受,難免 會有時常思鄉的情緒;而因為這複雜的情感會讓台灣人要有更大的擔當,絕對不能被看不 起,所以在專業知識與道德操守上必須要耐得住時間的磨練。我覺得台灣人在前人的作為 裡,已經把台灣人的水準拉的很低了,我們這一世代以後的在大陸台灣人必須要在這一塊 多下點功夫。另外,大陸所擁有的範疇太大,各地區所有的生活習慣大不同,也因此每一 個地區工作上需具備的處事態度絕對是不一樣,加上體制外出現的規定不勝枚舉,故在大 陸工作要懂得因地制宜,要懂得”變”。 在大陸可以看到很多台灣不曾出現的台灣產業變化,因為內需市場的差異,所以台灣市場 的狹隘會讓人眼光相對很低,這裡可以碰到因為廣大中國市場而陸續進來內地的不同國家 客戶,所接觸的訊息會相當多元,這是在台灣看不太到的;但是台灣人才的創意、道德水 準與忠誠度是一個相當大的資產,人力資源對於大陸來說還是具備極大的優勢,內地無法 比擬的,因為過往的歷史與龐大的人口基數導致這裡人民思想的進步會是一個很長的進程 ,儘管現階段大陸當局對於教育與宣傳挹注相當大的經費,但是現階段卻是效果有限的, 我覺得短期內這個優勢還是不需要去擔心的。 (完) -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 111.240.53.18
agents:實在很寂寞的話﹐可以找同鄉聚會一下。 07/20 09:19
jonahchang:挺不錯的,希望原po把這一系列訪談貼完。 07/20 11:05
lzsb:臺灣人素質比大陸人還低 小小一個臺灣就什麼父姦女坑蒙拐偷 07/20 13:30
lzsb:毒賭嫖樣樣齊全 臺灣的在押犯比大陸的比例還高 07/20 13:31
richshaker:不算犯罪就不用押了啊!切切~ 07/20 14:10
scutteng:做台幹真不如自己過來找外資或者國企的工作 07/20 17:11
scutteng:在血汗工廠你隻能接觸到教育程度不高的工人 07/20 17:12
scutteng:時間長久你的水準也會被拉低 07/20 17:12