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※ 引述《hilterp (微風狂狂吹)》之銘言: : ※ 引述《exlocast (冰式風暴)》之銘言: : : 你確定你真的聽懂?聽懂怎麼會有下面這種解釋? : 完全無法接受你的想法 : 所以下面也沒有必要引述了 : 我不知道是哪一位大大說到合約關系 : 既然是合約關係 就要嚴格的審核 : 小7再找加盟主也是有審核的 : E大的連論有點像保險公司的好笑說法 : 因為現在詐領保險金的人太多 所以我們只好漲價??!! : 這是什麼邏輯 問題出在你們保險公司的審核制度太差 : 讓有心人士鑽漏洞 干我們合法消費者啥事阿 所以你們要穩賺就對了 : 一個直銷公司再審核時 幾乎可以說是沒有審核 : 就因為這樣 一些阿貓阿狗就跟著進來 : 然後出問題又把責任撇的乾乾淨淨 : 什麼兼職做好幾間直銷?? 邏輯不通 : 明明合約上有寫不能有其他傳直銷身份 : 結果和你簽約的人隱匿不告知 身為甲方的公司也沒有去查證 : 就讓這個人入會 這很明顯的是嚴重疏失 : 一點審核的機制都沒有 因為直銷公司需要人 : 他哪管你是誰 結果常到苦果又趕快撇清關係 : 還有 百貨公司對專櫃本來就有督導的責任 : 這個簽約時合約講的清清楚楚 : 但直銷公司合約有和沒有一樣 引述 Bryan Wang: 有一句話說得好: 「把好的人放在壞的系統中,系統永遠會勝利。」 這也是大家為什麼常會說「選對公司和其制度很重要。」 直銷這種獨特的商業模式,很容易產生一些人性的陷阱。 再善良的人,一旦踏進不健康的系統中,也很容易變質。 直銷業者常常說一句話: 「其實直銷這個制度很好,只是參與的人有好有壞。」 我的觀點不太一樣:「人出了問題,系統一定也有問題。」 如果這個人心術不正不適合做直銷, 為什麼你還讓他進來呢?你做過篩選了嗎? 天底下有哪一家公司是人人都有資格加入的呢? 人人都可以做,這家公司服務的品質在哪裡? 如果一個善良的人,開始採用不合理的方式經營。 (例如囤貨,或是過份誇張收入) 為什麼你不制止他呢?你的制度有妥善設計以防弊嗎? 如果放任這些人為所欲為,然後無奈地說: 「其實我們公司制度很好,只是被少數老鼠屎弄壞名聲。」 我認為,這個系統的管理人(直銷公司), 以及這些老鼠屎的上線,沒有善盡責任。 甚至,有些惡質的公司或上線為求業績, 放任大家不擇手段地做,那就更糟糕了! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 140.135.65.1
bobju:制度是死的,人是活的.有心人士想縫想隙,還是會玩出花樣來.俗 07/13 01:37
bobju:稱"玩制度"就是指這種情形.所以還是"人"的因素比較大. 07/13 01:38
bobju:有些直銷公司的確會有監督直銷商的機制,也會有罰則,但是出發 07/13 01:40
bobju:點是在保護直銷公司本身,而非保護其它直銷商或是消費者.其實 07/13 01:41
bobju:消費者若有法律觀念,而且有保護自身消費權益的勇氣,那麼不肖 07/13 01:42
bobju:直銷商應該會收斂不少才對.有人覺得歐美國家的直銷比台灣的 07/13 01:43
bobju:直銷還健全,我的想法或許跟人民的法律素養也有關係吧?他們的 07/13 01:43
bobju:人民很懂得用法律來對抗非法,保護自己.而我們台灣似乎在這方 07/13 01:44
bobju:面的素養尚有很大的進步空間就是了. 07/13 01:45