Re: [數大便是美]對雙軌制多層次傳銷的疑問(獎金試算)

[izfu (書虫)]

非戰文  我認為直銷應該多點理性與邏輯思考
※ 引述《staron (丹尼熊)》之銘言：
所以關於公司討論部份  我就不作論述
各家制度有各家的優勢
: : 那我底下就要有8*50=400人
: : 轉過來說就是400個努力經營的人裡面 只有一個能有滿意的收入，只有一個的話
: 代表leader做的不夠好，不然不會看著400個經營者原地踏步
理論上  這是對的
但實際上  還是要看市場機會與飽和程度
我們公司一位上線  有個朋友是某家的"忠實"會員
因為作了某家30年  沒賺到錢
30年  應該是很前面了  不過現在某家在台灣有30萬會員
台灣直銷人口有五百多萬  動線或消費者  有380萬
接近飽和的市場  當然還能賺到錢  只是要很努力就是了

: : 而且往下一層收入就腰斬一半 還有更多人正在承受虧損(所謂的投資)
: 很多人都是投資自已健康，吃到肚子？怎麼會有虧損？
我想問的是
你是要作直銷  還是要用直銷?
如果只是產品愛用者  網路上不是能買到更便宜的嗎?
加入直銷  通常代表的認同產品外  當然希望能省錢賺錢
無法省錢賺錢  那為何要加入直銷?

: (無限代，點數不歸零，長短腳會有影響沒錯，但累積點數到了，還是照發)
: : 所以可能這個兩百分之一比例會更小
: : 這樣真的會比作其他行業輕鬆嗎.........
: (沒有一個行業是輕鬆的，如果輕鬆大家都來做了，
: 但我敢說，這個制度加團體，只要你肯努力，比你在其它的
: 用同樣的努力所得的收入還多)
相信很多人加入直銷  都是希望能靠額外的時間  能賺取更多的收入
也希望能越來越彈性  越來越輕鬆  越來越自由
我認為團隊是第一重要  制度  公司  產品  經營模式  市場  與時機等等
也都需要花時間理性評估

而不是老是說努力  堅持這類挺夢幻的話  就能吸引人的
我們那位上線說  為何選擇比努力重要
因為選錯團隊  選錯公司
用了30年  還是愛用者
但若是正確的選擇  一樣是愛用者用了30年  年收能破千萬
如果你是忠實的愛用者  你會想選哪一個?

: 假設你今天來到了，左100，右100，中間消失的人，我敢保證，比下個月這左100右100
: 彼此只要各介紹一人，就左200，右200的，消失的速度，絕對比成長慢，
: 因為這就是權利收人，跟消費聯盟的魅力，因為大家會自已買，而不是要你一直
: 去建立銷售步隊去推銷他(ex：保險)，今天你出國一個月，你的夥伴彼此還是自已
: 跟公司買，每個禮拜照樣匯到你的存款
: : 純討論心態 謝謝大家
: 我建議你可以多去聽幾次，而且不會有壓力，因為不會有人圍著你一直要你加入
: 只希望你了解越清楚越好！
直銷  倍增是它的魅力所在
但我們來看看實際的例子
安利目前在大陸是最大的  起跑5年  會員人數已經成長至兩百多萬人
現在每年增加約30萬的新會員
不過很奇妙的是會員人數卻一直停留在250-280萬人間
若只是單純就這個現象來看
可歸納於底下幾點:
1.事實是沒有倍增
2.直銷的倍增確實是有個上限與飽和的
3.如果是在領先群  差異不大  因為新加入的人補到了流失的人  所以馬照跑  錢照領
4.如果你是子孫滿堂會過的不錯  如果你是祖宗滿堂
  你不只要很培養子孫  還要很努力養祖宗
5.如果沒有緊縮制度  那有可能代數越來越多
  但卻越來越多空空洞洞  領錢效果就差了些

也許我理性過頭了
不過還是希望大家打拼這個事業  就是想多賺點錢
所以希望大家理性點評估評估  是大餅  還是真的有機會^^

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) 
◆ From: 124.12.57.224
推 faust015:推理性評估~
推 freshguy:年收千萬的不可能只是愛用者 是很拼的
→ freshguy:說你努力到40歲一定可以光榮退休的人...
→ freshguy:他們五六十了還天天忙因為不忙收入就會掉
→ Dorian929:樓上正確  這都不叫真正的持續收入
推 lantimes:如果天天忙，可以年入千萬,總比上班好.
推 Dorian929:呵呵  就怕天天忙還天天窮
推 freshguy:天天忙 年入有5、60萬 已屬萬幸...
→ izfu:看樣子我花很多精神評估是有價值的
→ izfu:選的公司與團隊不用讓我這麼辛苦
推 Dorian929:期待過幾年你還能說相同的話
→ izfu:賺錢時一定記得跟大家分享^^