作者plamc (普蘭可)
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標題Re: 吹台青政策之前的台灣
時間Thu Jul 15 08:38:59 2010
※ 引述《jeanvanjohn (尚市長)》之銘言:
: 就以大俠的長輩為例,他雖然有辦法用黑手段擺平其他員工,
: 但這並不代表他就有經營一個廠的能力。
管理階層的能力之一就在於擺平員工擺不平的事
而標準的爛上司往往就是因為沒這種能力,所以遇事不見彈,或是只會出一張嘴命令
下面的人自己想辦法解決...
美國海軍調查顯示,最有效率的績優單位幾乎都是主事者擅長游走規定邊緣、走後門等
非法的辦法,這一點都不另人意外
只要當過兵的都知道,「依法辦理」絕不是什麼好事,通常長官說要依法辦理表示他要
整死你,另一個罕見的狀況是有天兵長官不知道這個常識,真以為凡事依法辦理還掛在
嘴上,那就...想辦法轉單位吧,阿彌陀佛XD
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阿嘉的過去,友子的不平,馬拉桑的奮鬥,明珠的悲劇,栗原南的追尋。
《明騎西行記》The Lost Emperor, the Westering Chevalier
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※ 編輯: plamc 來自: 111.240.208.83 (07/15 08:39)
→ heavensun:依法辦理 謝謝指教 07/15 08:47
推 jeanvanjohn:擺平人事是一種能力,但經營又是一種能力。 07/15 09:07
推 downtoearth:這個人有沒有能力,或說能力夠不夠要看他老板而定 07/15 09:30
推 kurt1980:讓我想到電影 "粉紅色潛水艇"的那位後勤官... 07/15 12:20