推 chenglap:我在大陸, 說臺灣比大陸少是錯的. 03/20 12:35
→ chenglap:大陸高薪的比臺灣高, 低薪的比臺灣低. 03/20 12:35
→ chenglap:另外我也是企業主, 我想大家該應該參考一下我的說法. 03/20 12:36
→ ewings:管理人才也比台灣便宜嗎? 03/20 12:51
→ amaranth:一部分當然知道,只是不知道方的意見鎂光燈比較多 03/20 12:53
推 chenglap:大陸的管理人才和臺灣的, 不是同一種人. 03/20 13:02
→ chenglap:臺灣的員工技術較高, 主管多是小團隊領袖型. 03/20 13:03
→ chenglap:大陸員工流動很大, 主管通常有能力用一堆很弱的員工把事 03/20 13:03
→ chenglap:情完成. 03/20 13:03
→ chenglap:大陸的主管質素比員工重要, 臺灣則員工較重要. 03/20 13:04
→ flyiii:大陸的專家薪水比台灣少?怎麼我看到的包括開給我的都不是 03/20 14:30
→ flyiii:這樣,我們討論的不都是服貿開放的專家嗎? 03/20 14:31
→ flyiii:那為什麼會討論大陸的低薪階層呢? 03/20 14:32
推 tony121010:沒那麼簡單，看看聲明就知道還有醫療商業化的問題 03/20 15:01
→ ewings:醫療不是早就已經被商業化了嗎?已經發生的事還擔心啥? 03/20 15:04
→ flyiii:醫療商業化?你知道台灣現在的醫生假日飛大陸開刀的比例? 03/20 15:59
→ flyiii:如果你擔心醫生都去大陸,所以健保會死掉,那活該死好阿.. 03/20 15:59
→ flyiii:到了那個時候也許就會乖乖想提高保費提高醫生的健保收入 03/20 16:00
→ flyiii:然後不要亂訴醫生了吧. 03/20 16:00
推 donkilu:用個幾年學會技術就把你丟掉，大陸的高薪嘛...zzz 03/20 16:07
→ donkilu:兩岸老闆骨子裡是一家親的 03/20 16:07
→ flyiii:如果一個資訊服務業的專家可以在兩年就被把技術學光 03/20 16:47
→ flyiii:那他根本變不瞭專家..... 03/20 16:48
→ ewings:能夠被輕易學走的技術，早就跑到大陸去了，來臺灣也不會學 03/20 19:16
→ ewings:的比較好 03/20 19:16