推 eggimage:= = 建議千萬別這樣做..上次有人這樣 結果佔用一個插座..10/26 08:05
推 WhatCanIDo:樓上..然後呢@@10/26 08:07
推 eggimage:就少一個插座用 很不方便..10/26 08:08
推 joy830:XD10/26 08:35
→ l5:XD 10/26 08:38
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◆ From: 118.165.157.54
節錄：
http://www.coolloud.org.tw/node/48035
此份草案第7條，亦改變以往工會會員「強制入會」的規定，改為「加入工會之勞工總數
達二分之一以上時，其餘未加入工會之勞工，應經個人同意參加該工會為會員。」自主工聯
會長陳德亮表示，「強制入會」對工會來說有其必要性，除了保持工會人數上的條件外，許
多勞工亦可以「法律規定要加入工會」來作為資方施壓時的回應。
毛振飛認為，固然對於實力堅強的工會而言，強制入會或自由入會並無差別，但對許多尚需
要協助的工會，或是國營事業工會來說，貿然變更入會的規定，可能引發許多後續問題。全
銀聯秘書長韓仕賢更直言，以台灣的工會結構，如取消強制入會規定，「工會會倒一半」他
說。
而《工會法》草案第43條，賦予勞工主管機關，在工會違反法令或章程時，得限期改善，並
停止其業務。情節重大者得撤免其理事、監事、理事長與監事會召集人。
毛振飛批評，此條款賦予主管機關過大的權限。工會如行為違法，自有違法的相關訴訟或懲
處程序，勞工主管機關卻可以不經這些程序強行介入工會運作。他說，如果草案通過，改天
工會動員去行政院門口抗議，警方說我們違反《集會遊行法》，勞工局是不是就可以立刻停
止工會的運作，甚至撤免理事長？而行為違反工會章程，更屬於人民團體自治的範圍，可由
工會自行處理，何需勞工主管機關干涉？
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標題: [請問] 吹風機插頭一直不拔會不會怎樣