Re: [問題] 經理模式之壓低球員薪水問題 ?

[PocaLays (Civil Sin)]

不好意思  我也是個新手
很多東西都還在起步與試驗階段  分享給你
同樣身為新手  我建議你多用S/L大法
以避免因為一時的不知情或疏忽導致要整個重玩 = =

我認為有一個指標可以參考
那就是球員的"MRL"值 (簽約前請記得存檔先)
若MRL值簽約後比簽約前上升一個程度  那通常會答應
相反  如果MRL反而降下來或平盤 或上升幅度極小
那很可能下一場比賽踢完  他名字後就會出現一個紅驚嘆號
應該就是表示 --> 他有點不爽啦  不想簽這張約

理論上球員的薪水當然是壓到愈低愈好
但又要考慮到他們會不會不悅
所以先自設一個數值 然後出價看球員反應

拿T.Henry(槍手)作例子
剛開始的薪水似乎是$130,000
我試了幾次之後降到 $92,000 三年約 10% (他太會進球只給10%)
簽完後MRL從 55-->72
當然72本身並不是多高(很多球員簽完就飆升到80~90)
但綜合達到省錢的目的  72算很不錯了
而且他會答應 這是重點!

補充一下 簽幾年也有差別喔 不是光金錢數字而已
總之多試幾次 就會有心得了!

超級淺見  還請莫笑.. ^^"


※ 引述《ventola (體諒)》之銘言：
: 不好意思 我是新手
: 之前在板上看到大大們說 壓低選手的薪水
: 把進球獎金提高到15%
: 不知道 大概壓低到什麼程度呢
: 假如一場球是10萬
: 我大概都壓在5萬多一點點
: 可是大部分還是不會跟你簽約耶
: 為什麼會這樣呢 ?

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) 
◆ From: 61.64.87.128
→ PocaLays:喔對, 以上都是我在negotiate滿級分的情況下做的喔
推 KSDenilson:推一個 很詳細 不過話說回來我都沒在管 能多低就多低XD
推 PocaLays:可能我玩遊戲放太多感情進去了.. 總覺得有的年輕球員表現
→ PocaLays:不錯.. 但是薪水只有幾千塊.. 我就自動幫他加薪 XD
→ PocaLays:自以為是在玩真的那樣..  == ==
→ giss:我有幾隻都Overall都8x,還在暴漲,可是薪水只有幾千...完全都
→ giss:沒法續約..後來發現要2年兩年續,先把他薪水等級調高才可能簽ꨠ
→ giss:長約