Re: [請益] 請問玉山銀行碩士組新進人員與國泰世華 …

[DavidMars ()]

※ 引述《lanceral (南國少年)》之銘言：
: ※ 引述《dealaiko (dealaiko)》之銘言：
: : 讓小弟解構玉山薪資結構
: : 1.底薪依職等而定
: : 今年據說碩士僅38000(????)
: : 金融風暴前是40K
: : 2.行存
: : 今年是48萬7%
: : 3.伙食津貼2800(僅1800免稅)
: : 4.加班費
: : 劇說總行有
: : 5.父親節  母親節合計約不足10K
: : 6.年終
: : 2~3個月
: : 根據經驗法則
: : 約前10%可拿3個月(一般營業單位)
: : 總行拿3個月比例則略高於此
: : 7.合計
: : 12+2~12+3為年薪
: : 以上報告
: 謝謝您的解說
: 另外我也想問一下,玉山是七月五日進去受訓
: 有版友說受訓前一或兩個月住在宿舍,然後剩下的四個月就下分行
: 此時是否就是下到全省各地的分行?剩下那四個月就在該分行實習?
: 然後接著就在該分行工作?那麼分行實習內容是什麼?
: 另外我也想知道國泰若錄取上資深辦事員
: 什麼時候到台北受訓?七月初?還是八月初?受訓時有無宿舍?受訓幾個月?
: 受訓完是否也是會分派到各分行實習?
: 看到版上推文,我也有些納悶,有人接到國泰感謝函嗎?
: 我那天去國泰考試,我猜想有三四百人吧?而且它還有分場次
: 總數應該也有五六百人以上,只要通過筆試就有資辦,名額有這麼多?
: 大學研所唸的都是經濟,我很希望能從事金融業,所以會對於選擇銀行很重視
: 希望能選對地方,讓我能夠把它當作事業,長期耕耘
: 謝謝回答!!
大樹的CMA 實習一年 以前國泰是不收統一收資辦的
收這麼多資辦是第一次 其實這也在暗示碩士實在太多了 囧
基本上 以前收高辦(學士)做基礎工作 現在變成資辦(碩士)作基礎工作
國泰高辦基本上實習就只有3天 就會把你分發了
如果大樹現在想用資辦取代高辦的話 反正碩士那麼多 不用白不用
你唸經濟的 想一下為啥要收這麼多資辦 如果大樹銀是個可以長待的地方
會有這麼多缺?你想在大學銀長久耕耘@@?

再多一點information好了
資辦起新大概約36K 屬於5還6職等 再下去就是領組 專員 中級專員
資辦、領組、專員同一個職等 基本上同一個職等 底薪是不會變動的
最多看考績每年加一兩個薪點 一薪點大概100多吧
所以結論是 除非你升到中專 不然你的薪水是不會有太大的異動的
接下來就要請立宏 供跨邁 資辦到中專要多久呢?9-10年?當然也是有天賦異稟的人!

不過跟玉山比較的話 單論前幾年的薪水 大樹是比高山誘人很多啦
可以參考我前面的文章

如果你最後選擇國泰 分發是分行 千萬別選鼎泰豐附近的分行啊啊啊
最近流動率大概有50%吧~~~~不過那分行的缺最近硬該會多到爆炸吧~~


















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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) 
◆ From: 118.168.24.224
→ DavidMars:艋舺也別選 啊 總之女經理都很恐怖啊~~
→ nanatseng:女經理真的是恐怖!!加上如果未婚的話....
推 kutkin:真的很佩服這些大銀行  花這麼多錢去請人做基礎工作
→ kutkin:富邦都已經砍到28K，沒行存了
推 JoJoSky:28K沒行存，誰要去銀行當櫃臺，當理專錢還比較多
推 rexlin:低薪沒行存還要當提款機這才是流動率高的原因
→ rexlin:搞得櫃員跟直銷商一樣,真的是~~~
→ DavidMars:前主管名言:你走啊 反正還有很多人想進來!
推 kutkin:因為我覺得，36K找的是36K的人  28K找的是28K的人
→ kutkin:這個工作，基本上正直，待人親切就好
→ kutkin:多這8K我覺得對流動率幫助不大  除非用36K請28K的人
推 kutkin:他們會覺得已經找不到更好的工作了  比較不會跳
→ DavidMars:同意樓上
推 copyii:可是大樓的資辦不是都說要5年↑資歷?
→ copyii:請問富邦的三節+年終正常情況一年領多少呀?(就是多數人平均
推 huangkaimin:想問一下大家~是不是都在等玉山碩組的第二次面試呀？