[請益] 玉山CRV小組

[Jolinfuns (嘎嘎)]

本來想要投的是企金新進人員，

果不其然如板上講的好像最近沒有梯次，

今天接到的是"CRV小組"面試通知

板上搜尋到的資訊已是兩年前的文，

大概是做一些統計分析方面的事，

有人能分享薪資大概落在多少呢？

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) 
◆ From: 58.115.146.87
→ milk7054:高山薪資看學歷
推 fishmeat:專三(學士)35K 專二(碩士)40K 但也有學士談到專二職等的
→ Jolinfuns:所以還有餐費跟行儲，是嗎？
推 gkk5678:碩士４０k,雙北市餐費２.8k,行儲存滿２.8k。以上。
推 gwish:用哪個軟體做統計分析？SAS？
推 gkk5678:請電洽２１７５１３１３
推 berkay:簡單來講是在做BIG DATA，玉山的CRV是業界領先地位
→ berkay:雖然訓練嚴格，但是對整個金控有重要性地位，如果撐得過去
→ berkay:對本身薪資成長或是未來在人力市場的身價都會很高
→ berkay:再簡單來說，就是用SAS分析消費者行為，對業務端來設計專案
→ berkay:但是通常是以小組方式來運作(玉山本來就是學習型組織)
→ berkay:所以不僅程式能力、企劃能力、溝通能力都很重要....加油!
→ berkay:能接到CRV小組通知的背景通常都不簡單，但最近這是銀行創造
→ berkay:差異化的其中原因之一，也就是說你進的來就會開給你很難被
→ berkay:挖走的薪資，我這樣講應該夠清楚了吧
推 berkay:如果你想在面試有點話可以講，建議先看："大數據"-天下文化
推 berkay:"國際商情雙周刊380期"也有講一些，供你參考看看
→ emia:除了berkay，建議先了解自己進銀行的目的，CRV畢竟不是業務端
→ emia:第一線的工作雖然板上喊苦的人多，但樂在其中的人也很多
→ yuki666:姑且不談CRV，玉山進去受訓考試一堆
→ yuki666:總行是準時下班，各地分行就...，所以不能以總行看天下
→ yuki666:當然公司制度有在改進，網路評論有的中肯有的...
推 meathsin:玉山訓練真的沒話說，打電話去CRV過，就算經辦不在
→ meathsin:其他同事一定馬上就接起來...
→ meathsin:有些銀行打去人不在，其他人就是死都不會接= =
→ meathsin:不過CRV好像流動率也不低，感覺常常缺人...
推 replica7:有些評論聽聽就好，想知道實況請在面試時勇敢問，不要進
→ replica7:來才後悔；另外薪資都是照銀行規定，新人的價值就那樣，
→ replica7:不會給你什麼很難被挖走的福利。
推 replica7:另外總行有沒有準時下班你自己去面試的時侯也可以看啊，
→ replica7:看是1730人多還是2030人多。
→ yuki666:下班時間，看單位。比較基礎不同，1730跟2030如何比
→ yuki666:晚下班、用餐時間晚，其實適應的話是還好
推 bingowe:請問一下 我也有收到CRV小組的面試通知 有說要考統計相關
→ bingowe:另外還要自選兩科筆試 筆試成績是否重要呢?
→ bingowe:其他玉山第一次面試 看分享都是說選考兩科
→ bingowe:CRV小組的筆試 好像多了一科統計
→ hthcc:CRV的人離職會被要求簽類似競業條款的東西,畢竟單位太特殊
→ hthcc:進去之前先想好BIG DATA, data mining這類性質是不是你想做
→ yuki666:多高薪水挖不走，呵呵
推 dealaiko:企劃? 如法金個金產品都不通的新人或許連客群分析都不行
→ dealaiko:該單位和事業群PM有無重工?或PM太弱?要拉高到金控層級?
→ dealaiko:薪水高挖不走?還是OVERVALUE??
→ dealaiko:又高山連ARM離職也簽競業阿~~簽該條款不代表啥阿~~~
推 Tradesque:不會被挖走的薪資真是想太多..