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上禮拜第二次面試後,幸運的錄取新進人員了 那天人資是說七月初才會開始上先修班和見習,然後八月開始受訓 結果今天收到通知,5/30上先修班,6/3開始下分行見習... 因為家裡剛好六月初那禮拜有事,所以有點猶豫要不要延到下一梯次 打去問人資是說不確定下一梯要等到什麼時候 請問如果我真的延後了,會不會被取消資格呢? 不知道板上有沒有前輩遇過類似的問題~ 謝謝:) -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 175.180.212.244 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Finance/M.1400679397.A.41D.html
PujohsKao:是很重要的事嗎?不然勸你不要 延期要看下期排什麼時候 05/21 21:58
PujohsKao:如果跟你一起去分行的都去受訓 你還是待在分行 到時會有 05/21 21:58
PujohsKao:種被海放的感覺 當然如果你不在意也沒差囉 05/21 21:59
lovecut:基本上還會有之後梯次的 05/21 22:02
halr1008:一樣是一起30號要報到的 05/21 23:31
halr1008:只是我4/3就面試完了,整整等了快2個月,超怒! 05/21 23:31
yuki666:不介意年底前上班的話...高山一年到頭都在招人和刷人 05/22 00:23
yuki666:其實早或晚受訓根本沒差 05/22 00:26
yuki666:受訓成績和分行實習成績,都是試用期的考核重點 05/22 00:27
yuki666:晚一點受訓,分行業務摸得熟;早一點受訓,分行學習會中斷 05/22 00:29
yuki666:各有得失,分行經理印象分數比較重要 05/22 00:30
mx5021:4/3 +1....等到想放棄 05/22 01:44
dojohdidi:我放棄這梯了欸 因為還在服役 05/22 21:30
是蠻重要的活動,不過和家人討論後決定先去報到了,因為怕被留下不好的印象 那h大和m大一起加油吧:) ※ 編輯: lavender0110 (112.105.116.148), 05/22/2014 22:03:07