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我打算轉行跨入人資領域 英文聽說讀寫中等 (人資沒有任何經驗 只修過人資3學分) 已經爬文過 也知道要從0進入很難 門檻相當高 不過我很有心要學習 打算去修課程 請問如果一定要選擇一門認證課程 "人力資源管理師" "勞健保暨勞動法規管理師" 以上這兩者哪個比較有用呢? 因為學費好貴 不敢貿然決定 謝謝大家的意見 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 114.41.165.106
ritatin:沒相關經驗 求職不一定要靠證照 可以考慮找人資助理的工作 06/01 22:38
ritatin:不過上課有個好處是有機會透過老師介紹工作 06/01 22:39
finker:證照不是決定因素...但若純粹講加分效果...前者>後者 06/01 23:29