看板 HRM 關於我們 聯絡資訊
公司近來有一名員工離職,依公司規定薪水還是要等到發薪日(每個月10號)才能領 但是這個員工本身很缺錢,姑且不論他欠錢的原因 依他的在職的狀況,每個月25日都會借支1萬至1萬5 24日下午該離職員工打電話來要求借支,原本公司堅持要到10號才可以領 後來公司說還是讓他全部領走好了(怕他有急用,也怕他一直盧) 26日也就是今天,廠內其他員工反應與該離職員工私下有借貸 該離職員工承諾領薪水的時候會還錢 沒預料到他25日就把全部的薪水領走,卻沒有還錢 我想問的是,依以上的狀況來說,公司行為有哪裡不妥嗎? 附帶一個問題:員工離職,薪水是應該離職當日就結清還是依公司規定的發薪日? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 59.126.230.252
ynwei:看起來公司沒有哪裡不妥之處,私人借貸請員工私下解決~ 05/26 14:07