→ tenghui:有點看不懂這篇...? 06/25 00:59
→ comewhatmay:就是你薪資條上被扣勞健保外.還被扣一個百分之六項目 06/25 08:15
→ passat0620:6%的勞退金提撥是扣員工薪水去繳的 公司當然是違法的! 06/25 09:32
→ mddc62:1.先弄清楚 2.如你所說的請保全證據如薪資條等,等離職或 06/25 17:08
→ mddc62:現在就可以去勞工局或社會局告公司(前提要先跟公司溝通) 06/25 17:09
→ showmeihuang:告社會局????你是想說勞保局吧 06/25 19:00
→ comewhatmay:要人家工作好像又不得不.... 06/25 20:06
→ attack:有些縣市的勞工單位是屬於社會安全底下的單位...... 06/25 22:04
→ ChungChen: 薪資單上若沒有勞退6%的項目正常嗎?另外用自然人憑證上 09/23 20:27
→ ChungChen: 網查,勞退提撥紀錄只有第一個月有,這是不是違法? 09/23 20:28