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最近看到一本書 裡面寫的是一個叫敏鷹保經的一些事情 不過我有個疑問,他們說他們賣的是十年儲蓄險 不過為什麼我看他們的佣金率算法這麼奇怪 第一年收入等於業績*40% (業績就是首年保費對嗎?) 第二年收入等於新生意業績*40%+第一年保單續佣30% 第三年收入等於新生意業績*40%+第一年保單續佣30%+第二年保單續佣20% 也就是說一張儲蓄險的首期有40%,第一年續期30%,第二年20% 但我問過做保險的同學,他們說正常10年期儲蓄險首+續頂多15% 那請問馬來西亞的保單是賺比較多嗎? 聽說他們有來台灣~那他們在台灣賣的是哪間的什麼險? 佣金率算法也一樣嗎? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 220.136.66.107
kmkr122719:馬來西亞不清楚 台灣保單確定不會有這麼高的佣金率 05/12 12:39
kmkr122719:台灣一般台幣計價的10年期繳費儲蓄險首年佣金率超過10% 05/12 12:43
kmkr122719:的就已算是不低了 不會有書裡講的那種佣金率 05/12 12:44
kmkr122719:幾年前敏鷹的銷售主力是中壽保單 現在不清楚 05/12 12:45
belister:保經跟保險公司簽約的%會和自家業務不同 10年期應該有20% 05/12 12:51
kmkr122719:喔...那應該是保險公司自家通路的佣金率較高吧 05/12 12:52
kmkr122719:經代通路一般不會有這麼高的佣金率就是 05/12 12:52
belister:保經一般會稍高 但扣行政%跟職階%後 反較低很常見 05/12 12:57
kmkr122719:職階%是什麼? 我們公司好像沒有這種東西 05/12 13:12
kmkr122719:保險公司給保經代的錢裡 佣金只是其中一部份而已 05/12 13:12
kmkr122719:若把其他行政代理費用也都算進去 那一定會是經代較多阿 05/12 13:13
belister:有些保經還有職階 經理襄理主任專員 按職階不同再x% 05/12 13:14
kmkr122719:一般講的佣金 是指"業務員實拿"這部份吧 05/12 13:14
belister:其實餅差不多大 只看怎分配而已 就跟業表面薪水高其實自 05/12 13:15
belister:理部份完後 會剩多少沒人知道 05/12 13:16
belister:上面這句不是跳tone 是指其實公司給業務單位薪津表面高 05/12 13:20
belister:但超多需自理部份 同理 保經跟保險公司簽約 依其保經公司 05/12 13:21
belister:大小規模制度不同 自然再扣除其行政人事後實拿與原通路 05/12 13:24
belister:業務比 差異不大 保經公司越大行政成本自然越高 (維持、 05/12 13:26
belister:養成) 都需要經費 05/12 13:27
belister:上面 差異不大請更正成"會有差異" 行政人事成本越高 業務 05/12 13:37
belister:實拿就會越少 05/12 13:37
dunhillK:那有人知道敏鷹現在賣哪一檔嗎? 05/12 20:54