作者hedgehog527 (*阿囉哈*)
看板LAW
標題[問題] 被他人錄音對話內容之一些疑問
時間Mon Sep 19 23:04:39 2011
如題,已爬過文不過仍有疑問
自己跟同事的對話被其他同事錄下來
因為老闆覺得我們有毀謗他和搧風點火的嫌疑
所以派人來錄我們休息時間時的談話
由於他派的人,之前跟我們不錯 所以沒有懷疑過
在他面前就比較不會忌諱內容
不過內容也大多只是多一些:以前老闆比較好,現在變得比較勢利等等之類的內容
因為這一年來其實老闆和他手下的幾個員工也真的很誇張到一個地步
其他員工紛紛都走人了
留下來的一些資深員工也打算要離職了
不過只是念在之前的情份上,大家打算交接完才走
現在老闆覺得是我跟我朋友的錯
覺得是因為我們,這些員工才會走掉 (都不想想自己
他現在在FB上直接放話說:我知道是你們在背後搞鬼,不要以為我不知道
我們回說,沒有
他:我有錄音檔,不要賴了
我們根本不知道他錄到的是什麼
也不知道內容是什麼
不過我們也知道自己沒有怕的理由,畢竟我們沒有慫恿人家辭職
只是抱怨一下自己懷念以前的生活之類的
錄音的內容,應該是"我跟朋友之間的對話"
所以錄音者(簡稱A)並沒有參與對話內容
(這點是肯定的,因為我們沒有要拉攏其他人的意思)
而且,加班沒有加班費,遲到扣一堆錢
雖說是責任制,不過老闆一直把該做的事情往上加,常常加班到深夜兩三點
隔天遲到,一分鐘都會被扣錢
所以可能會有勸人家不要委屈自己待在這之類的"建議"
談話的地點
通常都是員工休息室
不過我們會注意是不是有老闆的心腹靠近,會噤聲
現在老闆拿錄音檔來詔告天下"都是我們的錯"
我覺得很不服氣
想請問大家
*他是否可以公開錄音內容(給其他人聽)?他並不是本人錄音,且錄音者無參與對話
這樣公開了是否會有妨害秘密或是竊聽的罪責?說老闆的壞話,這樣會有毀謗嫌疑嗎?
我們不是想告老闆,只是覺得他一直氣燄高漲的以為自己才是最偉大的人
想要滅滅他的威風,跟他說他不能這麼做,我們是有法律保護的
當然,我們已經離職了,所以不用怕被裁員之類的
而且現在只剩老闆自己一個人獨挑公司大梁,顆顆顆顆顆顆
可能是自己太久沒有工作這麼辛苦了
覺得氣悶,無聊來翻一下舊帳吧,所以才會引發這次事件
希望有高手能幫忙回答一點,感激!!
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◆ From: 111.249.57.246
→ markto:你可以問問他,就算有慫恿他人離職,又怎?犯了什麼罪? 09/19 23:11
→ markto:別人離職的原因有千萬種,叫老闆證明你沒慫恿他就不會離職 09/19 23:13
→ markto:這就是相當因果關係、以及條件說了,他人如果不想離職的話 09/19 23:14
→ markto:任憑你再怎樣慫恿也起不了作用,最終決定者一定是離職者自己 09/19 23:17
好對策!
我可以用您說的"難道我沒慫恿,他人就不會離職嗎?"
來堵住他的嘴
不過因為他請的法律顧問很硬,怕他又去刁鑽一些問題
真的很......點點點
推 phantomli:沒有參加對話的人,是不是受話方,談話時也在場? 09/19 23:14
他是在場,不過應該不會出聲附和或反駁
我們也不會針對他
畢竟他只是個小實習生
沒有離職不離職的問題,也沒有那些薪水或加班的事情
所以主要還是我跟我朋友的對話
A在場,只是他是默默在旁邊聽這樣
我們沒有刻意防備他
※ 編輯: hedgehog527 來自: 111.249.57.246 (09/19 23:24)
*將M大推文整理一起*
※ 編輯: hedgehog527 來自: 111.249.57.246 (09/19 23:32)
推 Funny0905:公開場合的言語,似乎保障比較少一點 09/19 23:41
→ sindyevil:責任制要有先政府報備核准,就算是責任制也有加班費 09/27 16:42