[問題] 主管要求下班後&假日做事(無酬勞)

[nathanboy (機械小猴子)]

公司在104上面都寫工作時間為星期一至五8:30-18:00

周休二日

但常常要求我們下班之後做公司的事，比方說KEY單


假日在家找名單，這類有關公司業務的事

而沒有任何酬勞

請問有沒有違反勞基法?



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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) 
◆ From: 59.124.224.31
→ Eventis:可以拒絕在表定工時外提供勞務,但同時小心老闆的小手段.
→ nathanboy:所以他要求加班的email可以當證據去勞工局提告囉!
→ iscu:不能去勞工局提告~~  勞工局不接受提告的
→ stevenchiang:你可以去檢舉罰他錢,不過這樣就等於撕破臉了
→ nathanboy:了解~等我不做，我定告他，讓他罰錢
→ saltlake:記得存證 不過這種案子有時效的問題嗎?
→ depravity:要回加班費有 要她被行政罰沒(若持續中)