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請問版上的各位大大 如果今天問說如何將學習理論應用在外派人員的訓練及發展上 這裡的學習理論指的是制約學習,認知學習,社會學習等等嗎 還是有什麼別的專門的學習理論??(因為網路上找到的好像都是上述三個) (我想應該不會要寫組織的雙循環與單循環學習吧^^;;) 還請大大不吝指教 謝謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 220.139.239.87