推 slex:多元績效考核 11/14 11:53
推 MrAndersonn:"360度" 11/14 17:06
推 balaqoo:360度 +1 11/14 20:36
推 ESKI:180度績效評估法.........我開玩笑的 11/14 22:02
→ ESKI:360度還包括上司和下屬 11/14 22:03
就是你的升職考績,不是由你的直屬上司替你打.....
而是要請你的平輩同事來對你考評...
這種打考績的方式有沒有什麼專業術語??
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加百列: 你會早死,是因為你從15歲起每天抽30根煙.
你會下地獄,是因為你選擇這樣過生活.
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