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衝突管理一般大部分都是舉 intel的建設性衝突 想請問有沒有其他的個案可以說明衝突管理 我自己是有想到一些 但是不知道對不對? 如: 組織變革 罷工 富士康事件??? 謝謝大家>< -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 218.164.9.202
vincent3358:哈佛管理雜誌 應該都有這方面的個案研討喔 08/30 00:29