→ kuaiphoto:那剪接不算是責任制的範圍~對嗎???有請高人解惑~thx!! 02/26 03:18
→ Naca:後期應該不算吧 02/26 12:30
→ moneyandjob:台灣傳媒後期的命運/..\ 02/27 11:36
推 claire1988:哪個工作沒有份內責任？爛制度 03/03 09:01
→ makoto945:廣告業不管事客務企劃還是設計都是死了沒人收屍的工作.. 03/04 23:39
推 phinoex:好驚訝>"< 03/09 11:49
「責任制」工作36類 並未含電子製造業(原始新聞標題)
中時新聞網 更新日期:2011/02/25 19:35
新聞來源：
http://tw.news.yahoo.com/article/url/d/a/110225/1/2n2gg.html
高科技業往往以責任制要求工程師加班，但勞委會表示，目前中央公告
核定的責任制工作者共三十六種，並未包括電子製造業，勞工若發現權
益受損，可向地方主管機關提出檢舉。（黃悅嬌報導）
依據勞基法八十四條之一及施行細則相關規定，「責任制」是指以專門
知識或技術完成一定任務，並負其工作成敗，經中央主管機關核定為
「責任制」的工作者，勞雇可另行約定工時休假，但不得損及勞工健康
及福祉。
目前勞委會公告責任制工作共三十六種，包括首長、主管以及獲有配車
人員的駕駛、廣告業經理人員、資訊服務業僱用的經營管理主管人員，
以及系統研發工程師與維護工程師、航空公司空勤組員、保全業中的保
全人員、電腦管制中心監控人員、外勤保險業務員、不動產經紀人、
手術室、急診室等醫事及技術人員、清潔人員、托兒所保育員、中央銀
行首長隨扈、總統府工友、廣告業客務企劃人員、
廣播業的發射台、轉播台等擔任輪值班務的工務人員等等。
勞委會並未核定電子製造業為責任制，工時問題必須依法辦理。若有不
法，勞工朋友可向地方主管機關申訴檢舉。
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雖然早知道廣告業客務企劃人員一定是責任制的，
只是真的發現居然是列在中央核定公告裡面，
還是有那麼一點驚訝!
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