大家好，小弟我是碩二的富森
最近這幾年碩士班出現很多問題，各方面都有。
有的是我們這一層級的，有的是非我們這層級所能管的。
雖然其中有些是我們能立即解決的，有些則否，但不管怎樣都深深影響我們。
希望大家多多踴躍向系辦反應問題，詢問限制，主動提出可能解決方案，供系辦參考。
關於校友座談會事件，我本人即是犯錯的一個(報名未到)，所以我寫了封信
跟別老師談了一下，說明為何會發生，然後向老師提出日後三個可能解決方案，
其實，系辦是很歡迎我們反應意見，只是以往在缺乏足夠的互相瞭解下，因而產生摩擦
或是沒有真正解決問題。所以除了反映意見外，我們還可以進一步提出解決方案，直接
把我們的想法與需求整合進去，不然我們也可以請系辦先丟方案，然後我們再提修正，
總之就是大家互相協調，直接從解決上下手，不然一直停留在意見互傳，很難有進展，
積極再進一步下去，說不定會有好的起頭。
當然也不一定要用開班會或是委員會形式，可以先個人或數人自行先私下討論出方案，
再丟給系辦，系辦考量後，會有一個較正式版本出來，此時再進入委員會或班會程
序即可。若是系所上有什麼問題一直無法解決，還是現行方案不好所上卻似乎沒有改善
動靜，我們就一直投意見與方案，不斷主動出擊，這學期沒結果，那就下學期再來；今年
沒結果，那就交代學弟妹接棒，直到有令雙方滿意結果為止，想辦法做出良性循環。
不然一直這樣子下去，也不是辦法阿！？
企研所需要重振雄風，尤其看到今年碩一表現亮眼，似乎止跌反彈要開始了。
真心希望政大企研可以繼續獨領風騷五十年。
底下附上別老師的回信...
政大企研43屆 劉富森
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富森
非常謝謝你!
我真的很高興看到開始有解決方案出現, 有問題, 反應出來只是第一步, 再來就是要解決.
關於報名系統, 因為是計中設計的程式, 所以我會把你的意見反應給計中, 請他們設
法改進.其實我在乎的絕對不是一場演講而已, 而是希望每一位同學都更在乎自己的每
一個行為, 對自己做的每一件事都負責.其實系上一直希望大家有意見要反應, 也都歡迎
班代幫忙反應同學的意見, 可是每次問到大家有沒有什麼意見, 在我面前就不好意思說
, 請大家告訴班代再告訴我, 大家之後又不說, 或許我該請大家找個時間, 一起把意
見交換討論一下, 再由班代給我意見, 單純請大家反應是沒有用的, 得製造更多的機會
讓大家反應意見, 才不會聲音出不來.我常常碎碎唸你們, 自己都覺得自己很煩, 實在
是擔心大家的競爭力不在. 好在唸一唸也還算有一些作用, 碩一開始動起來了, 自己
開始組織規劃818, 真的很讓我期待. 對碩二, 因為你們很多同學前後出國交換, 其實
要有一整個團體的感覺是愈來愈不容易了; 我比較希望的是大家可以在畢業前, 培養
好最好的工作態度, 可以順利轉型為成熟的社會人, 這樣我就放心了.
謝謝你給我的意見和想法, 我也要請有意願和我溝通也熱心的同學一起幫忙, 希望
能把你們正面的影響力擴散到其他同學身上, 讓大家都對生活、對生命、對學習、
對自己、對系上愈來愈熱情.
謝謝
別蓮蒂
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