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第一章 總則
第一條：本社定名為“豐原生活資訊社”，以下簡稱本社。
第二條：本社“以謀求全體社員之福利，提高研究風氣，促進身心健康，敦睦同學感情
，發揮互助精神”為宗旨。
第三條：1.本社社址設於“學生第二活動中心802室”。
第二章 社員
第四條：出生、設籍或在豐原求學者為本社之當然社員，享有社員權利。非前述條件資
格者也可加入本社，但不得超過全社總人數的二分之一。
第五條：本社社員享有選舉、被選舉、出席社員大會、制定與修改本社章程之權以及所
辦活動之社員優待。
第六條：本社社員均有遵守本社章程、參與社務以及行使權利的義務。
第七條：1.本社社員如未盡義務，本會可召開社團會議決議停止其社員權利。
2.上述停止社員權利的社團社務需邀社員代表四分之三出席。
3.停止社員權利之通過需與會幹部四分之三與社員代表半數以上成立。
第八條：本社社員權利一次時效為一年，時效為一學年的10月31日至下學期10月31日。
第九條：社員權利自繳社費起生效，停止社員權利者在盡其義務後經本社認定可恢復其
社員權利，社員權利不溯及以往。
第三章 行政
第十條：本社置社長一人，任期一年。
第十一條：本社置副社長一人，任期一年。
第十二條：本社常設活動、學術、公關、總務、美宣、秘書等部門、各部長置部長一人
，部長下之組織由部長依實際需要自定之，常設各部之設立，社長得應時宜
變更之。
第十三條：本社於社團組織外，另設家族制，負責聯誼與通訊工作，設置各組組長。
第四章 會議
第十四條：社團所召開會議共有社團會議、幹部會議、社員大會三種。
第十五條：1.社員大會每學年至少召開一次，會議人數不得低於全體社員人數四分之一
，並於會議召開前兩週以書面或公開通知各社員，必要時得由社員五分之
一聯署，或社員代表四分之三聯署，要求社長於兩週內召開之，社長不得
拒絕召開會議之要求。
2.部長以上之幹部及有關人員必須出席社員大會。
3.社員大會為最高會議，會中應將幹部會議之學年活動、預算案等決議提至
社員大會通過，並可在社中提出章程修改或其他重大提議。
4.章程之修訂，經提交社員大會後，二分之一以上的出席社員同意即可修訂
之，並於公佈之日起效。
5.社員大會之決議案須於會議後一週內公佈之。
6.對於社員大會之決議案，經確認已收到開會通知而未出席社員大會之社員
不得有任何異議，以保障出席社員之權益及決案之安定性。
第十六條：1.幹部會議每學期至少召開一次，並將會議之結論於一週之內公佈。
2.幹部會議需討論社團學年活動計畫、預算案及其他重要事項。
3.社長及幹部以上之社員需出席幹部會議。
4.幹部會議討論預算案時，必須有社員代表出席審核。
第十七條：社團會議有討論一般行政及停止、恢復社員權利兩大項，會議召開時間由社
長定之。
第五章 職權
第十八條：社長對外代表本社，對內綜合本社社務，委任幹部人選以及擔任會議主席，
並擁有最高行政權。
第十九條：副社長襄贊社長處理會務，並執行社長所委託之社務及職權，另一身分為儲
備社長。
第二十條：幹部會議掌理本社活動之策劃與執行：
1.活動部：負責策劃社團之活動、聯誼、招生、辦營隊、社團成果等。
2.學術部：負責社課、讀書會內容企劃、營隊之學術性事務等。
3.公關部：負責對外連絡、拉贊助等事項。
4.總務部：負責一切有關庶務及財物之部份(包括:預算、結算)。
5.美宣部：負責美宣及文宣製作。
6.秘書部：負責文書、人事及對內連絡、通訊、社員建檔。
7.體育部：負責椰林匹克校友會的比賽，組隊參加。
第六章 選舉
第二十一條：1.社長由全體社員直接選舉產生。
2.選舉應於選舉日前兩週通知會員並於選舉後一週內公佈結果。
3.下任社長資格由下學年度開始(八月一日)生效。
4.社長選舉須有超過四分之一以上社員投票贊成始當選之。
5.社長不得連任。
第七章 罷免
第二十二條：1.社長如有失職，應召開社員大會，經出席人數三分之二以上罷免之。
2.社長罷免於資格生效三個月後使得為之，且以一次為限。
第八章 經費
第二十三條：社員每學年繳社費一次，金額由幹部會議決議之。
第二十四條：除社費外，得視需要向有關單位申請補助或募捐。
附則
第二十五條：本社之財物收支明細表須於每學期末前一個月公佈之。
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