※ 引述《CChess (我是青蛙不是王子)》之銘言：
: 當然一個隊長的想法與理念隊一個隊能帶給隊員什麼東西很重要
: 社團有多少人願意去談論孩子的特質，我想出隊只是其中的一小個環節
: 我自己也覺得 現在社團的感覺重心已經從昔日的孩子身上
: 逐漸轉移到同儕之間的感情了
其實我覺得不盡然啦！
在同儕之間的感情發展不見得就已轉移了社團重心
或許現在社團內部不見得能夠講出一大堆關於孩子的理論
但，我覺得出了這次的三芝隊
還是覺得大家對孩子的用心並沒有比較少
或許達不到以前的人所謂的「好」
但，我真的覺得是不錯了
其實我覺得出隊前心情要快樂一點比較好
跟交情好及合的來的人一起出隊是件快樂的事
以此說來，同儕之間感情好對出隊亦有幫助
: 會想到要調整社團的隊長產生方式
: 並非覺得原來的選委制不好
: 只是覺得現在社團有許多東西需要調整 包括選委制度 包括社團架構
: 我覺得每一屆籌委會都會有自己那一屆看重的事
: 每一屆看問題的角度也都不一樣 很感謝智元時時提醒我們
: 我覺得有些東西以前沒做過 有些調整也都在摸索期
: 也許在做出調整時沒能想的很清楚 所以希望大家都能幫幫忙
: 我知道這樣貿然調整正副隊長甄試很容易引來質疑
: 可是我覺得這是社團幾個學期以來的問題
: 也許有人覺得隊長品質是出不出隊的唯一考量
: 可是對我來說 我必須考量的點還有很多
: 我還是想多提供出隊機會給社員 讓隊員從營隊中獲得刺激
: 理念說來說去 不過是理念 我覺得理念是必須要自己從心體會
: 從行動中體會的
: 與其空談我們的理念 我覺得讓社員們從出隊中塑造自己的理念或許更重要
: 捫心自問 我們社團中現在還剩多少理念？
: 我自己覺得 理念這東西 也不是一兩個學期就可以重塑的起來的
: 好像越說越離題了...-_-||
: 我還想說的是 我還是蠻希望能由選委幫我們選出適當的正副隊長
: 只是在某些情況下還是會想要考量社團的狀況
: 我想嚐試的是 在這其中找到一個好的方法
: 嗯 就這樣 謝謝智元。:)
我覺得鴻祺最後一段寫的蠻好的
說真的，理念的東西真的不是一兩個學期可以建構起來的
待基服待到現在
不論是接觸所謂的「人本」方面的理念或是「張老師」方面的東西
以及看過一些其他的書籍
其實我覺得蠻多理論仍是在實驗中探詢
推行這些理論就一定好嗎？
而基服所秉持的理念呢？
從前的那麼多理念、想法及技藝
在目前社團現況下
並不適合照本宣科的執行
（也就是說不是以前怎麼做現在就要怎麼做）
我是覺得大家有空多想想及多看看書
真的蠻有幫助的
尤其是對自己在想事情的「基本功」有幫助吧！
對了，
有時候多看看電影也不錯
我記得出隊前看了「臥虎藏龍」對出隊就又有新的體會
最後套用「食神」的片段來做個結束吧！
我們去帶孩子最重要的就是「心」
我覺得在基服這麼久
聽過這麼多理念及看過一點點的書
最重要的共通點就是「心」
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「用笑容迎接出隊
用出隊迎接笑容」