推 jorgesan:辛苦了! :) 10/24 23:05
今天有五年級學弟來找我談值班費的事情，
我想我就我的立場，以我的角度來說明目前的狀況。
首先，我是七年級 intern 的組長，
在值班數、值班費的處理上一定是從七年級的角度出發，
必需讓七年級的 intern 能在平均值班的情形下，拿到該得的值班費。
換言之，五/六 年級 PGY 的部份並不是我原有的業務範圍，
在處理值班、值班費等問題上，我只能夠順便處理。
(一）關於值班費
六年級 PGY 向我表達的期待是，
希望我能夠「照往例」處理值班費，
意即延續到了 station 才猜拳、或是用看交情的方式處理值班。
這個做法有兩個爭議，
首先，「往例」之說並不存在，
如果在版上往前爬文，
可以發現不同的大組長有不同的應對方式，
並沒有一個統一的、明確的規範。
其次，六年級 PGY 所提議的方式在公平性、值班費取得上均有困難，
這部份已在 #1CcOabgp 中特別說明。
在此再次舉例如下：
從今年開始，PGY 醫生可以選擇 ICU 單位課程。
若「照往例」，則應該會值兩個平日班或一個假日班，
也就是說可以向相對應的學長姊拿 1000 元 或 500 元。
然而事實上，ICU 單位每三週需值 10.5 班卻僅能申報 7 班的值班費，
故不管今天 PGY 醫生幫忙值了一班、甚至三班，
七年級醫生的所得是固定（3500）的。
換言之，說如果真的要給錢的話，
七年級醫生實際上是以自己的錢來給 PGY 醫生，
也就是說，因為把錢分給 PGY 醫生，
他也許僅會得到 3000 或是 2500 ，即使他實際上值了超過七個班。
而如前述的大前提，我是七年級醫生的大組長，
在制度上我不能讓這樣的事情發生。
而五年級 PGY 則從頭到尾音訊全無，
我唯一知道的訊息是，
沒有任何一位 五年級 PGY 醫生能負責，
沒有任何一位醫生告訴我他們的班表究竟長什麼樣子，
就算我在版上公開發問也沒有任何人理會我的問題。（見 #1ChA3vLs ）
（二）關於自行更換課程
這部份屬於六年級 PGY 。
五年級從頭到尾沒給我課表，我無從得知。
（三）關於我怎麼理解這件事情
PGY 的事情其實非常老調，
從我知道有 PGY 制度到現在，相同的問題不斷發生。
每年都在吵值班內容（單值？合值？）、值班數、值班費申報，
但就是沒有一個人願意站出來把這件事情搞定。
我做為七年級的大組長，
不可能去替五/六年級 PGY 醫生爭取這部份的權益。
然而在沒有任何人願意站出來處理的情形下，我必然以七年級的權益優先。
反正五/六年級 PGY 在內科也是沒有值班費的，
沒道理在外科就一定要領到錢。
制度就是制度，你要嘛去 fighting ，要嘛找尋變通。
但今天沒人去 fighting，只想著要「照前例」做事；
而關於變通，
沒有任何一位五/六年級 PGY 醫生提出可以在不損及七年級 intern 權益下的解決方案。
那麼我就只能選擇以七年級醫生的權益為優先考量。
（四）個人建議（不 fighting，只變通）
1. 五、六年級均應有負責人，在進行排班前把相對應的班表寄給各梯大組長。
2. 各 course 排班時即應加入排班，而非臨機處理。
3. 五年級部份或許可以考慮合值，換言之，不額外申領值班費；
而六年級應該已有足夠能力單獨值班（視同七年級 intern ），
值班費的處理則由大組長找人代為申報。
（五）那麼，十月的五/六年級 PGY 是否能領到值班費？
以不損及七年級利益的前提下，會領到，但也許不會是全部。
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進到台大醫院，就要有一個認知：
沒有人會幫你處理所有的事情，自己的權益要自己爭取，沒說話就等同放棄。
而，「沒人告訴你」這個理由真的很差，
只能讓人覺得你沒搞清楚狀況，沒去找人交班。
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