在該公司真正的價值效應發生在幾天前.其效應之快以及效應之大
是超乎我想像的.但也證明了我的策略奏效.
在離開公司兩個月後,我突然接到以前主管來電,問我最近是否有空.
我原以為是要我回去幫忙,興趣不大;而且最近實在太忙,擔心無法幫她.
不料主管說,是要幫我介紹工作沒錯,但不是到精實,而是幫精實的某一大
客戶!當時我主管還賣關子,只說該公司是跨國大公司,行銷能力超強,對於
想走行銷的我有很大的幫助.我不禁心動起來...心中暗想是不是P&G呢..?
答案沒錯,就是P&G!
據說是P&G負責幫寶適的主管缺一位助理,問我主管有無適當人選,令我
感動的是在兩個月後的今天她會先想到我!而且聽說最先提到我的還不是我
主管,而是我主管的主管!我訝異的是我和那位大主管沒有正式合作過,只是
遇到時會打招呼,而她也只是平時坐在後面看大家工作罷了,能得到她的肯定
我真的很感動!這也告訴大家無論做什麼工作,認真的態度是必備的!
這份工作據說是很有挑戰性的,能得到的成長決不下於Summer Intern,
因為P&G那位主管目前是台灣幫寶適唯一負責人,若她不在,責任就全落在
助理身上!而且那位主管是目前績效最好的一位,跟著她必定可學到很多!
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