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中時晚報 社會綜合 921106
立委這麼說... 解聘不適任教師 比槍斃死刑犯難
朱武智／台北報導 大學校院要解聘 1名不適任的教師，比槍斃 1名死刑犯還難
！立委程振隆指出，今年 1月到 9月一共有 5名死刑犯執行了死刑，但公私立大學
校院卻只解聘2名不適任教師 ，這種高難度的淘汰機制，不僅讓劣質教師拖垮了高
教品質，教育部也難推動台灣高等教育與國際間競爭的政策。
程振隆要求教育部在 2個月內提出「大學校院教師退場機制評估報告書」，備詢
的教育部長黃榮村則勉強允諾。立院教育文化委員會上午聽取教育部說明促進高等
教育國際競爭力專案報告。程振隆在質詢時指出，教育部規畫的「願景」中，要在
5年內推動大學至少10個系所排名亞洲第一，並在10年內至少讓 1所大學進入國際
百大的排名。但這個政策若對照大學校院不適任教師的解聘退場機制，他認為「教
育部的理想，不易實現」！
他說，美國的大學教授，獲得終身聘任的比率，平均約在 6成左右，其中，史丹
佛大學則只約有55％的教授可獲終身聘任，但在台灣的公立大學，幾乎是百分之百
的教師都可獲得終身聘任。
由於大學教授是帶動教學研究的主力，若教授沒有汰舊換新、去蕪存菁的機制，
也就無法對大學產生良性競爭，更不能提升整體高等教育品質。
他質問，台灣大學校院與國際百大之間的差距何在？是師資、學生、圖書，還是
相關研究設備？教育部必須深入評估。而在評估未完成，及相關配套措施未具體提
出之前，教育部更不該貿然提出5年編列500億元的預算計畫，否則豈不是拿人民納
稅錢當「聖誕老人」。
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Hoc solum scio quod nihil scio.
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