所以說固定啊.行行出狀元嘛.
同一個位置.有人如魚得水.有人如坐針氈.
年終沒有隨業績發兩百萬股票.當然也沒有因為不景氣就領半薪的道理吧.
通常這種組織要調整.就是直接凍結人事.
水深火熱是不會啦.應該是冬暖夏涼.
※ 引述《MarieCurie (學習)》之銘言：
: ※ 引述《moneyboss (Disco Very)》之銘言：
: : 不知有沒有人跟我一樣喜歡公務員的生活.
: : 五點半下班.收入福利穩定.其實就是固定.
: : 這種大型組織大多要靠年資.雖然不乏學習及發揮的機會.
: : 某些機會不是人人有也不是人人想就是了.
: : 沒有什麼炫的頭銜.業績紅利.
: 這樣嗎?沒有業績紅利 至少在選舉生態沒有改變之下 還不至於被減薪吧?
: 而且有一堆津貼和旅遊進修補助 看起來不錯喔
: 怪不得每年高普特考 一堆人幾破頭要進入公職
: 還是這一切都只是假象 隱藏在高考錄取背後的 其實是一個水深火熱的境地?
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是誰掌握這個世界
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