Re: [心得]無言的短期契約...

[netfly (小火柴)]

勞工聘雇契約 如同 房屋承租契約

若是沒有簽約
就是期限無止盡的不定期契約
對弱勢方是有利的

定期約滿後 若未簽約而續聘 視同不定期契約
這樣醫院就無法任意辭退妳
一切依照勞基法的規定
就是所謂正式人員

至於轉成院內契約 若未另外簽約 即是指不定期契約 對勞工有利

以上說明

(兩三個月的短期約真的是太扯)

如果定期契約期滿沒人與妳簽約 [聰明人]是不會主動要跟資方簽約的

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) 
◆ From: 118.169.164.45
→ netfly:另外 定期契約約滿離職一個月 經推介未就職 視同非自願離職
→ netfly:是可以申請失業給付的喔 這點很多人不知道 沒申請就是放棄
→ netfly:所以定期契約唯一讓人感到溫暖的地方 就是在這個項目
→ netfly:就算是當住院醫師約滿離職也可申請 (以前不懂 來不及囉)
→ claire522:問題是我定期契約期滿 就非得離職不可
→ netfly:那您說要一個半月之後才重新就職 可以領失業給付喔
→ claire522:重點是勞工局會轉介工作 你不能故意拒絕阿
→ claire522:推介的工作又不一定就是自己想要的
→ netfly:樓上妳就不懂了 推介只是形式 打個電話去代表有問過即可
→ netfly:或者是打104上的廠商電話隨意問問也算數喔 別(自認為)無用
→ netfly:我以前就是(自認為)約滿離職又是醫師 沒有申請給付的權利