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之前在Hilton實習 部門裡最高是Director 再來是Assistant Manager, 跟D非常之不熟 只是點頭之交 有時覺得他對我很敷衍 明明是我直屬上司 可是都很少理我 更別說教我什麼了 連實習最後一天 我要跟他約個時間碰面講一些東西 連聲說好好好 結果我一不注意他就已經下班了 跟Manager就互動很好 常常帶我教我很多 對我的表現也讚譽有加 在我沒自信的時候對我說我比很多來上班的能力都強 最近有在考慮申請OPT 想到另一家飯店找工作 請問大家的意見 推薦信要找Director寫比較好 還是Assistant Manager呢? 因為不太清楚這種東西是注重頭銜還是內容.... 也有點小怕如果請D來寫 不知道會不會弄巧成拙... -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 72.235.19.94
abdulla:找工作不需要推薦信吧...有當然會有一點小幫助...沒有也沒 09/05 18:20
abdulla:差...reference可能需要會幫你說好話的...Director當然會 09/05 18:21
abdulla:比較好...不過他連你的名字都記不太清楚的話...那還不如請 09/05 18:22
abdulla:那個個經理幫你還比較好 09/05 18:23
piggywiggy:你要找一個了解你,會幫你說好話的人來寫,照你說的看來, 09/05 18:23
piggywiggy:應該是Assistant Manager比較好.頭銜不是那麼重要,尤其 09/05 18:24
piggywiggy:是你說的那兩位才差一職等的話. 09/05 18:24